华能集团2011年企业文化建设大事记

1月7日，在中电联组织召开“全国电力行业企业文化与企业管理创新论坛暨表彰大会”上，公司“三色文化”获得企业文化建设成果特等奖；德州电厂、玉环电厂、海口电厂等16家单位分别获得企业文化优秀成果、优秀论文和优秀案例19个奖项。

1月16日，公司工作会议指出，要进一步加强企业文化建设，制定公司“十二五”企业文化建设规划，统一、规范华能品牌形象，推进企业文化宣贯和深度融合。

3月22日，公司以党组文件印发《关于印发“十二五”企业文化建设工作方案的通知》（华能党组[2011]232号）。

6月10日，公司在京组织召开企业文化建设示范单位创建工作座谈会，对进一步深入推进示范单位创建工作做了安排部署。

10月8日，公司印发《关于开展企业文化建设示范单位评选工作的通知》，在公司系统全面组织开展示范单位评选工作。

10月25日，公司召开党组中心组学习会，专题学习贯彻十七届六中全会精神，结合公司实际研究部署贯彻落实意见，提出要依靠文化自觉、建立文化自信、实现文化自强，以“文化创新、文化引领、文化融入”推动各项工作，为建设具有国际竞争力世界一流企业提供精神动力。

10月28日，公司在德州电厂组织召开企业文化建设示范单位创建工作交流会，国资委宣传局副局长韩天出席会议并讲话，各试点单位在会上作了交流发言。

11月14日，公司在中国企业文化研究会组织召开的“中外企业文化2011北京峰会”上被评为“企业文化30年实践十大典范组织”，北方公司、山东公司等等11家单位被评为“企业文化建设2011年度优秀单位”，通辽风电公司总经理马玉刚等10位同志被评为“企业文化建设2011年度先进工作者”。

12月30日，公司以党组文件印发《关于命名企业文化建设示范单位的决定》（华能党组[2011]250号），玉环电厂、德州电厂等15家单位被命名为“企业文化建设示范单位”。