山东电力检修公司党委书记 郁洪涛：落实一个推进 六个加强 开创党建工作新局面

　　落实“一个推进、六个加强” 开创党建工作新局面

　　山东电力检修公司党委书记 郁洪涛

　　山东电力检修公司认真贯彻国家电网公司、国网山东省电力公司党建工作会议精神，全面从严加强党的建设，注重基层基础、专业管理、价值提升，推进“三年登高”计划及“基础建设年”各项任务，将工作明确到部门、到支部，以“一个推进、六个加强”，开创党建工作新局面，为安全优质高效完成全年各项目标任务提供坚强保障。

　　推进“两学一做”学习教育常态化制度化。山东电力检修公司坚持“思想建党”的根本原则和要求，准确把握习近平总书记系列重要讲话的科学内涵和精神实质，细化制订月度计划方案；贯彻落实《国家电网公司党组（党委）理论学习中心组学习实施细则》要求，加强学习管理，各党支部结合“三会一课”，每月开展一次集体学习、每两月开展一次专题讨论；突出关键少数，推进问题清单梳理全覆盖、巡视迎检自查，突出问题导向，开展政治体检、党性检修；严格执行双重组织生活会制度，领导班子成员以普通党员身份，到基层党支部讲授一次党课、参加一次党支部专题讨论及组织生活会。

　　加强领导班子建设。山东电力检修公司切实肩负起主体责任，完善组织运行机制，严格执行民主集中制，履行好第一责任，实现重要工作亲自部署、重大方案亲自把关、重点环节亲自协调、重要任务亲自推进；落实“一岗双责”，结合分工抓好分管领域党建工作，讲业务工作时要讲党建工作，调研检查业务工作时要调研检查党建工作，述职时要述党建工作。

　　加强党风廉政建设。山东电力检修公司强化执纪问责，认真抓好中央八项规定和国家电网公司30条实施细则贯彻落实；坚持开展集中检查和重点抽查，严查“四风”问题；巩固巡察成效，在全面完成巡察问题整改的基础上，督促各部门各专业再排查再梳理，举一反三、堵塞漏洞、加强监管；推进日常监督和廉洁风险防控，压实职能部门监督责任，深化《党风廉政建设履责工作手册》运用。

　　加强党建专业管理。山东电力检修公司坚持把制度治党贯穿始终，坚持“党建是专业工作”的思想观念，按照国网山东电力优化党建工作机构设置的方案，做好党务机构调整和人员充实；推进国网山东电力党建政工一体化信息平台、“彩虹云党建”平台运用，形成党建管理、学习教育新模式；参加国网山东电力党建队伍年度培训，组织党支部书记培训班，举办政工大讲堂，做好党建政工课题研究，统一党支部资料体系；建立健全党支部党建同业对标评价办法，开展月度对标，公开对标成绩，抓好基层党建、班子建设、党风廉政建设三方面绩效考核评价。

　　加强基层支部建设。山东电力检修公司牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，针对不同特点，加强分类指导；深化“党建+”主题活动，围绕安全生产、特高压建设、创新创效等工作，发挥党支部战斗堡垒作用，选树四类典型；规范《党支部一本通》《党员笔记》运用，规范预备党员、入党积极分子培养考察全过程管理。

　　加强干部队伍建设。山东电力检修公司持续优化干部队伍结构，加强干部选拔任用程序管理，继续坚持后备干部选拔向一线、向重点岗位倾斜导向，完成2017年度后备干部选拔；严格实施干部监督管理，编制完成《中层干部综合考核评价办法》，升级完善中层干部网络民主测评系统，拓展数据统计分析功能，为选人用人提供科学真实的信息数据，并将测评结果与干部年度绩效考核挂钩。

　　加强和谐企业建设。山东电力检修公司深入开展“铭心、乐业、笃行”主题活动，扎实推进行动大讲堂、现场大展示等系列活动，引领干部员工从初心到匠心、从平凡到卓越；围绕迎接党的十九大等工作，策划开展一线典型的宣传，引领职工立足岗位创先争优；加强基层工会组织建设，常态化推进民主管理，持续深化班组建设，深入推进“号手岗队”创建，激发青年工作活力，做好思想政治工作，确保队伍和谐稳定。