节能公司韩兆良：践初心 担使命 勇作为

“凡事都要脚踏实地去作，不驰于空想，不鹜于虚事，而惟以求真的态度作踏实的工夫。以此态度求学，则真理可明，以此态度做事，则功业可成。”这是李大钊的一句格言，也是国家能源集团节能山东曲阜分公司年轻党员韩兆良同志的真实写照，他时刻牢记党员身份，立足本职岗位踏实工作、勤勉敬业，用实际行动践行党员的初心使命，在平凡的岗位上默默奉献着自己的青春和热情。

图为韩兆良深入车间检查布袋除尘器核心部件花板的开孔质量

他是不怕吃苦、作风扎实的战斗员

韩兆良不怕吃苦、敢想敢干、敢闯敢试，最为大家熟知的就是他“1万步，100个电话，3个小时”的工作劲头。1万步是韩兆良每天工作中至少要走的步数，只要他在公司，各车间、各岗位不转上几圈是过不了这一天的，因此他钉钉运动步数经常多达1万步，遇有特殊情况，走上2万步也不稀奇；100个电话，是韩兆良日常沟通工作的电话数，最繁忙的时候，他每天要接听超100个电话，协调沟通生产有关人机料法环等各类事务，常常电话打到没电也不稀奇；3个小时，是他主张和实施的“一线工作法”，每天深入车间一线检查不少于3小时，办公室里看不到他的身影也不稀奇。

在胜利、亿利、榆林、永州多项目交叉期间，曲阜公司面临着任务重、人员少、工期紧等多重困难，作为副总经理，韩兆良召集各部门负责人出谋划策，积极推进生产。他把水杯放到车间一线，“扎在”车间盯安全、控进度、查质量、催材料，哪个环节推进不下去影响了生产进度，他就刨根问底，非解决不成。“韩总办公室的灯每天都要亮到十点以后。”一名车间夜班员工感慨的说道。白班员工下班了，他却依然在工作，协调项目现场、整理各类资料、总结工作心得，常常在办公室里忙碌到深夜。

他是追求创新、提质增效的践行者

作为新时代的党员，韩兆良不断创新工作方法，提倡运用新工具为工作助力，提出了多项有助于提高工作效率的好方法——他要求生产管理人员填报钉钉周报，利用番茄表单统计进度，利用总清单痕迹标记法发运货物，利用项目信息总台账进行系统总体调度，主张压缩生产管理层级实施“扁平化”管理模式......经过改革调整，生产调度反应速度明显加快，生产效率大幅提升。

作为曲阜公司负责安全、技术、生产的分管领导，他带头牵住“开源节流”的牛鼻子，带领各部门分解目标抓好落实，对技术支持、下料排版、压减库存、生产组织、货物发运等各环节采取提效措施，同时，在生产关键工序实施定岗定员定额管理，大大了提高生产效率，做实降本增效工作。2020年，他带领团队消化库存材料240多吨，减少库存资金占压约210万元，修旧利废、余料利用节约资金35余万元。

他是联系群众、服务群众的知心人

作为一名年轻的党员，韩兆良与公司大部分员工年龄相仿，有着很多共通点和共同话题，于是在安排了解工作进展的同时，他常常关心员工的生活状况，与一线员工开展谈心谈话，帮助解决实际困难。当员工对公司政策有误解和困惑时，也是他常常用正能量的言行一边鼓励大家一边进行解释说明，为职工们解开心结，引导正确价值导向的同时传递着党组织的关怀。

在韩兆良同志身上大家看到了“党员”两个字在闪耀发光，他用自己的一言一行影响和带动了周围的人，把党员的先锋模范作用落到了实实在在的工作中，在平凡的岗位上收获了不平凡的人生。