黄骅港务公司生产二部抓“关键”补“短板”夯实火灾风险应急管控根基

近期，黄骅港务公司生产二部以夯实火灾风险应急管控措施为抓手，提升火灾危险源辨识能力、转面火灾风险管控思路、严格消防管控质量与绩效考核相结合、全面提升员工综合素质，进一步增强员工消防安全意识，采取三方面措施，实现安全生产平稳运行。

深化火灾风险应急管控措施机制建设。该部不断完善消防火灾风险体系、简化制度内容、以有效使用为目的；消防管控面不断完善，逐步由沿线区域转移到塔内、翻车机房内、驱动站、单机等区域，达到全覆盖，无缝管控。全面增强危险源辨识与管理，做好火灾隐患排查治理工作，加大重点区域，重点部位火灾隐患排查治理力度，彻底消除火灾隐患，实现区域内风险源受控。

提升火灾危险源辨识能力。该部将区域风险分类，异常摩擦、动火管理、电气元件管理、概率控制等类别，根据类别隐患及造成后果，制定针对性的管控措施。针对管控措施类别，并落实到具体岗位，有效掌握运用，实行岗位责任制，达到层层有管理，层层有落实，人人懂风险、人人用措施，充分把风险与措施二者有机结合在一起，实行区域风险受控。

转变风险管控思路。该部逐步推行安全管理关口前移的方式，由“事后严惩”向“事前严防”逐步转变。动火管控更加细致，加强动火前、中、后全过程监督，特别对动火点延时监护进行拍照上传安全生产群留痕，实行个人负责制。另外，全面深化班前会火灾危险源辨识与薄弱人员排查治理等举措，不断提升火灾风险管控效能。

严格消防管理质量与绩效考核相结合。该部始终坚持，“实干成就梦想”原则，严格落实工作质量与绩效考核相结合管理模式，严格执行一票否决制，当班组发生任何安全隐患失控现象，班组安全绩效将受到极大影响，利用质量与绩效考核杠杆管理方式，确保安全管理效果明显落地执行，利于提升火灾风险管控效能。