大雁公司扎尼河露天矿党委抓实安全警示教育

面对企业当前严峻的经济形势和安全形势，近日，大雁公司扎尼河露天矿党委注重教育引领、文化建设和亲情感召，抓实职工安全警示教育。

注重教育引领，筑牢思想防线。该党委坚持班前教育不断线，在职工中大力开展安全知识和业务技能教育培训，引导职工认真学习大雁公司安全环保1号文件、标准化作业流程、规程措施、风险预控、事故案例等相关知识，同时深入开展安全法治宣教活动，使职工真正认识到安全生产的极端重要性，解决了安全工作严在会上、严在嘴上、严在纸上、松在现场上的“三严一松”问题，筑牢安全思想防线；引导职工认真学习岗位操作流程，掌握本工种本岗位作业标准，严格落实各岗位安全生产责任制，遵章守纪，养成了“出手就干标准活”的良好习惯。不断创新教育培训形式，本着“干什么、学什么”的原则，引导职工对照真实场景学，边听理论边动手操作，有针对性地纠正不安全行为，为安全生产奠定良好的基础。

注重文化建设，营造安全氛围。该党委以理念灌输为先导，以制度约束为保证，以行为养成为目的，将“从严治企、精细管理”等核心理念进行挖掘、提炼、梳理，通过QQ、微信、网络工作公共信息平台多渠道向职工渗透，并以安全漫画展、安全文化长廊、观看安全事故警示教育宣传片等强力视觉冲击，引导职工主动思考安全，自觉抓好安全；通过“大家谈安全”“实话说安全”“安全生产榜”等形式，定期讲述安全知识、分析安全事故，总结安全经验，确保安全警钟天天敲，安全工作时时讲，消除职工侥幸心理、麻痹心理、松懈心理，使安全文化进班组、进岗位、进家庭，营造浓厚的安全文化氛围。

注重亲情感召，实施亲情帮教。该党委建立了全员“亲情联系帮教卡”，通过电话联系、微信发送、短信沟通等方式，定期将职工在工作期间的表现、功过奖罚等情况与家属进行沟通，构建企业和家庭互动的安全帮教体系。同时，用亲情“感染”职工，积极开展家属互动，组织职工家属为自己的亲人写一句安全祝福的话，将每名职工家属的安全祝福张贴在各班组的显要位置，使职工上下班都能看到亲人的安全嘱咐，增强安全意识，让职工与亲人共同筑牢亲情感召下的安全防线。