国电黄金埠发电公司“三举措”密切联系职工群众

电力18讯：    
　　7月29日，国电黄金埠发电有限公司举办职工意见建议落实情况发布会，对职工反馈问题办理情况进行面对面反馈，赢得职工群众赞许。今年以来，该公司党委把密切联系职工群众作为“三严三实”专题教育的重要载体、转变作风的重要平台，进一步加大惠民利民力度，多途径收集意见，解决职工实际困难，真正让职工群众在专题教育活动中得实惠、见实效。

　　改进职工代表联席会制度。在开好职代会的基础上，将职工代表联席会议由不定期召开固定为每季度召开一次，重点讨论日常生产生活中的群众关注事项，如遇特殊情况和重大问题可随时召开。为保障联席会决议的落实，建立健全了定期通报和反馈意见发布会制度，并纳入行政工作目标责任制考核，确保职工代表联席会议的制度化、规范化、常态化。

　　制定职工诉求管理办法。为提高解决职工困难的力度和能力，方便职工反映困难，上半年制定了《职工意见诉求管理办法》，由工会汇总职工意见诉求并上报公司领导研究解决，再将任务分解至责任部门，分别进行督导跟踪，做到每项诉求有落实、有结果、有反馈，以求真务实的作风解决职工实际困难。

　　完善领导联系点制度。严格执行《领导人员联系点制度》，对班子成员联系点进行定期轮换，班子成员深入联系点开展调查研究，及时发现工作中存在的问题和薄弱环节，有针对性地加强指导，重点开展困难帮扶、调研宣讲、员工思想动态分析等工作，做好心理疏导、思想引导和舆情监控，确保职工队伍稳定。（陈国亮）