华电永安发电公司:多举措落实中央企业法制工作新五年规划
2015-06-17 16:10:10 来源:
A-
A+
电力18讯:
华电永安发电公司为全面推进依法治企各项工作,制定实施方案,多举措落实中央企业法制工作新五年规划。
加强组织领导。成立以公司总经理、党委书记为组长,纪委书记任副组长的领导小组,全面领导和推进企业法制工作。
制定实施方案。结合该公司法制工作现状和依法治企薄弱环节,制订落实中央企业法制工作新五年规划的实施方案,明确工作目标、任务、实施进度与要求,抓落实。
加大指导推动力度。一是结合福建公司《公司法律工作考评暂行办法》,检查依法治企各项工作开展情况,每年通报并作出工作状况等级水平评价;二是法律分管领导年度述职把落实法制工作新五年规划作为述职基本内容;三是把法制工作实施方案的落实情况纳入领导班子年度绩效考核。
实行法律风险防范。按照《中央企业资产损失责任追究办法》,把法律审核工作“两个问责”纳入该公司问责事项范围,通过问责建立倒逼工作机制,强化法律审核把关的硬约束。
杜绝重大法律纠纷。深入贯彻《集团公司重大法律纠纷案件管理暂行办法》和《福建公司法律纠纷案件管理办法》,强化对发案情况的监督检查,严格执行法律纠纷案件备案制度,健全应诉工作机制,确保案件处理工作可控在控,切实维护企业合法权益,避免或减少经济损失。(高丕俭)
华电永安发电公司为全面推进依法治企各项工作,制定实施方案,多举措落实中央企业法制工作新五年规划。
加强组织领导。成立以公司总经理、党委书记为组长,纪委书记任副组长的领导小组,全面领导和推进企业法制工作。
制定实施方案。结合该公司法制工作现状和依法治企薄弱环节,制订落实中央企业法制工作新五年规划的实施方案,明确工作目标、任务、实施进度与要求,抓落实。
加大指导推动力度。一是结合福建公司《公司法律工作考评暂行办法》,检查依法治企各项工作开展情况,每年通报并作出工作状况等级水平评价;二是法律分管领导年度述职把落实法制工作新五年规划作为述职基本内容;三是把法制工作实施方案的落实情况纳入领导班子年度绩效考核。
实行法律风险防范。按照《中央企业资产损失责任追究办法》,把法律审核工作“两个问责”纳入该公司问责事项范围,通过问责建立倒逼工作机制,强化法律审核把关的硬约束。
杜绝重大法律纠纷。深入贯彻《集团公司重大法律纠纷案件管理暂行办法》和《福建公司法律纠纷案件管理办法》,强化对发案情况的监督检查,严格执行法律纠纷案件备案制度,健全应诉工作机制,确保案件处理工作可控在控,切实维护企业合法权益,避免或减少经济损失。(高丕俭)
评论
最新评论(0)
相关新闻:
-
无相关信息