华电永安发电公司:推进绿竹行动学习 奋力争创“双五星”
2015-06-04 10:02:44 来源:
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电力18讯:
今年以来,华电永安发电公司将行动学习理论与永电绿竹文化学习理念“虚怀若谷,持之以恒”有机结合,构建“绿竹行动学习”创新运作平台,制定“推进绿竹行动学习,奋力争创双五星”活动方案,务实开展,全面推动。
领导带头,身体力行。如在家的公司所有领导一同为“绿竹讲堂”揭牌,并与中层干部、主管及班组长100余人齐聚一堂参加《行动学习与职业发展思考》专题辅导讲座;公司许副总经理亲自参加讲师走访燃料经营部和发展部时的互动交流,真正践行“绿竹行动学习”起表率作用。
“干中学、学中干”。围绕公司中心工作,选择行动学习研究课题,采用“行动+学习”的方式,结合工作探讨存在问题,分析原因,制定并落实实施方案,攻克解决实际问题。
学以致用、学用相长。开展课题学习研讨、集中技术攻关,解决实际问题活动;建设学习型党组织、破解工作难题、加强团队建设,培育优秀人才。全面推进“绿竹行动学习”,推动创“双五星”工作。(高丕俭)
今年以来,华电永安发电公司将行动学习理论与永电绿竹文化学习理念“虚怀若谷,持之以恒”有机结合,构建“绿竹行动学习”创新运作平台,制定“推进绿竹行动学习,奋力争创双五星”活动方案,务实开展,全面推动。
领导带头,身体力行。如在家的公司所有领导一同为“绿竹讲堂”揭牌,并与中层干部、主管及班组长100余人齐聚一堂参加《行动学习与职业发展思考》专题辅导讲座;公司许副总经理亲自参加讲师走访燃料经营部和发展部时的互动交流,真正践行“绿竹行动学习”起表率作用。
“干中学、学中干”。围绕公司中心工作,选择行动学习研究课题,采用“行动+学习”的方式,结合工作探讨存在问题,分析原因,制定并落实实施方案,攻克解决实际问题。
学以致用、学用相长。开展课题学习研讨、集中技术攻关,解决实际问题活动;建设学习型党组织、破解工作难题、加强团队建设,培育优秀人才。全面推进“绿竹行动学习”,推动创“双五星”工作。(高丕俭)
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