创新丨华能陕西秦岭发电：焊花之火燎原秦电

焊花之火 燎原秦电

―――华能陕西秦岭发电有限公司“王斌焊接创新工作室”纪实

许丽

　　在华能陕西秦岭发电有限公司（以下简称“秦岭发电”）提起王斌，无人不知，无人不晓，他是秦岭发电全能焊工，大家公认的“焊接达人”。一把焊枪，一拿近30年，学徒变大师，凭着手中的这把焊枪，扛回了“中国华能集团先进”“陕西公司劳模”等荣誉，成为华能集团焊接技能内训师。

　　一花独放不是春，百花齐放春满园。如今，技术创新已成为推动企业发展的重要竞争力，在倡导工匠精神、劳模精神，鼓励“创新创效”的背景下，以王斌为带头人的“王斌焊接创新工作室”在秦岭发电应运而生。

　　“王斌焊接创新工作室”成立于2016年10月，现有5名成员，其中高级技师1名，技师1名，3名电力行业焊接技能操作教师。自工作室成立以来，他们的身影频繁出现在国际国内焊接大赛上，2016年、2017年连续两年代表华能集团参加“嘉克杯”国际焊接技能大赛，分别获得铜奖和银奖。去年10月，又代表华能集团在全国电力行业焊工技能竞赛中获团体三等奖。这就是“王斌焊接创新工作室”，代表的不仅是精湛技术、创新精品，更是一种不畏艰难、勇于攀登、追求卓越的华能精神。

　　耐住性子做事

　　创新不是靠灵感，而是靠执行，是一小群人在孤独中坚持，最后才做出来的。1993年，年仅20岁的廖劲松被分配到秦岭发电从事焊接工作，这一干就是二十多年。“干我们这行就是要耐住性子，沉住气。要坚持干一行，爱一行，心浮气躁做不好事情。”工作中的廖师傅也正是这样做的，哪怕分配的任务再多、再急、再难做，他都能沉下心来，全神贯注于手上的烙铁和焊点，凝神静气把工作做完。靠着这股子不服输的韧劲，他逐渐从一名初出茅庐的普通员工，成长为一名技艺娴熟的能工巧匠、陕西带头名师。

　　石全兵是 “王斌焊接创新工作室”的另一名成员，对电焊工艺的热爱，让他对这项工作精益求精。自从业以来，他身上不知留下了多少焊花刻下的痕迹，多年来，经他手焊接的产品，几乎保持着零返工的纪录。

　　一门心思钻研

　　“王斌焊接创新工作室”还有两名成员：马卫民和商方。他们都是“80后”的小伙子，“有一股不服输的倔强”是他们六年前刚被分配到焊接班时给大家留下的印象。

　　六年来，他俩把全部心思都用在提高业务知识和钻研焊接技术上，每天早早起床看书，背操作要领，充分利用点滴时间，阅读研究大量关于焊接方面的书籍。无论严寒酷暑，都要跟着师傅们进行实际操作练习，跑现场、干大修。在焊接中，遇上大的焊口，有时一站就是十多个小时。一天下来，头晕眼花，胳膊都抬不起来，手上、胳膊上被焊渣烫得伤痕累累，但他们全不在乎，几乎进入痴迷状态。

　　正是凭着对焊接技术的热爱和痴迷，他们很快就掌握了钢板对焊、氩弧焊等焊接技术，并摸索出一些焊接技巧。

　　引领全员创新

　　“一个先进一面旗帜，最大限度辐射先进影响，引领全员创新”是创建工作室的初衷。工作中，该厂要求工作室成员要定期学习“充电”，开展技术交流，集思广益，研究和破解工作中亟待解决的难题，通过开展技术比武和导师带头等活动，使职工学习行为由被动学习、被动培训，转到根据创新需求有针对性地学习，做到学以致用。更大范围地发挥模范引领作用，影响和带动身边的职工以饱满的热情、高昂的斗志投身到创新大潮中。“在这里，只要你想学，就会有人教你，我希望把自己的经验教给身边的每一位同事，让我们创新事业更好更快地发展。”王斌深有感触地说道。

　　删繁就简三秋树，领异标新二月花。创新工作需要团队的力量，而秦电创新的光芒正透过辛勤的汗水渗透到每一个员工的身上，所有员工在“王斌焊接创新工作室”的引领下，集聚智慧，释放能量，将这股新能量转化为公司发展的新动力，为实现企业扭亏为盈而努力奋斗！

王萍