巨野县供电公司加强信息化管理 提升班组标准化建设
2012-10-17 16:14:23 来源:庞会
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电力18讯: 按照国家电网公司、山东电力集团公司《关于全面推广应用班组建设信息化管理系统的通知》要求,为普及应用班组信息化管理系统作好准备,进一步加强和促进班组建设工作。10月15日,巨野县供电公司开班举办了一期班组信息化管理系统应用培训班,为国网公司班组建设管理系统进入运行阶段做好准备,来自各基层单位的班组长、班组管理专责、生产骨干人员共40余人参训了培训。通过培训使班组成员掌握该系统的基本框架、工作流程和操作方法,熟悉和了解班组信息化系统的管理内容、操作流程、使用权限、系统登录、数据录入、数据上报及监督评价等项目内容。
班组建设信息化管理系统是以《国家电网公司班组建设管理标准》为依据,利用信息化手段辅助实现班组建设“工作内容指标化、工作要求标准化、工作步骤程序化、工作考核数据化、工作管理系统化”目标,将公司班组建设与管理工作进行统一、集成管理的综合信息平台。在班组建设信息化管理系统上,能够实现自动计分、实时汇总考评数据、自动关联考评依据等工作,降低了管理人员的工作强度,使工作效率更高效、考评数据更准确。与此同时,通过班组信息化管理系统所建立的统一班组信息共享平台,将班组日常管理、安全管理、培训管理以及各项专业管理等内容通过信息化手段融入到班组成员的价值理念中,融入到实际工作中,使管理者和基层班组在时间上、地域上、信息传递上、相互有效沟通上实现直接传导,使之对班组工作的指导、监督和检查更具有针对性、科学性和现实性,从而有效促进公司基础管理水平的不断提升。
班组建设信息化管理系统是以《国家电网公司班组建设管理标准》为依据,利用信息化手段辅助实现班组建设“工作内容指标化、工作要求标准化、工作步骤程序化、工作考核数据化、工作管理系统化”目标,将公司班组建设与管理工作进行统一、集成管理的综合信息平台。在班组建设信息化管理系统上,能够实现自动计分、实时汇总考评数据、自动关联考评依据等工作,降低了管理人员的工作强度,使工作效率更高效、考评数据更准确。与此同时,通过班组信息化管理系统所建立的统一班组信息共享平台,将班组日常管理、安全管理、培训管理以及各项专业管理等内容通过信息化手段融入到班组成员的价值理念中,融入到实际工作中,使管理者和基层班组在时间上、地域上、信息传递上、相互有效沟通上实现直接传导,使之对班组工作的指导、监督和检查更具有针对性、科学性和现实性,从而有效促进公司基础管理水平的不断提升。
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