日事日清,周事周毕
2012-07-18 15:40:58 来源:胡爱青
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电力18讯: 曾几何时?我们的观念已更新,节奏已加快,行事已利索。我想这得益于我们企业的发展,领导的有方,自身的职责。
电力体制的不断深化改革,建设“一强三优”现代企业已是必然趋势,我们的工作思路是“三抓一创”,因此常态工作必须做到“日事日清,周事周毕”。开展目标管理,抓薄弱环节,完成提高性工作任务,同一对标领先已是我们工作的方向,由此而建立的企业管理理念已今非昔比。只有不断强化自身的综合素质,适应并适度超前,才能立足本职工作;而要成为一个称职的部门负责人,则更需要做到目标明确,抓大不放小,日事日清,周事周毕。
面对纷繁的事务,按照现代企业管理要求:分清轻重缓急,依次解决。每一项工作计划需落到实处;每一个阶段完成的工作量,除自己心中有数,还要带领本部门的员工共同朝着目标迈进。要做到“日事日清,周事周毕”,就目前当务之急须树立“主人翁责任”的工作态度,打造出一支积极向上的学习型优秀团队,各自发挥好每一份力量,推崇“快乐工作、快乐学习”的理念,让我们提高工作效率,提升综合素质,才能适应日益“精细化、专业化”的管理需求。
当然就目前状况,还有待于我们的考核机制不断完善,绩效与经济责任制考核挂钩是目前企业管理的必要手段,其目的是促使日常管理工作做到制度化、规范化、常态化、精细化。
请大家记住:“日事日清,周事周毕”…… (胡爱青)
电力体制的不断深化改革,建设“一强三优”现代企业已是必然趋势,我们的工作思路是“三抓一创”,因此常态工作必须做到“日事日清,周事周毕”。开展目标管理,抓薄弱环节,完成提高性工作任务,同一对标领先已是我们工作的方向,由此而建立的企业管理理念已今非昔比。只有不断强化自身的综合素质,适应并适度超前,才能立足本职工作;而要成为一个称职的部门负责人,则更需要做到目标明确,抓大不放小,日事日清,周事周毕。
面对纷繁的事务,按照现代企业管理要求:分清轻重缓急,依次解决。每一项工作计划需落到实处;每一个阶段完成的工作量,除自己心中有数,还要带领本部门的员工共同朝着目标迈进。要做到“日事日清,周事周毕”,就目前当务之急须树立“主人翁责任”的工作态度,打造出一支积极向上的学习型优秀团队,各自发挥好每一份力量,推崇“快乐工作、快乐学习”的理念,让我们提高工作效率,提升综合素质,才能适应日益“精细化、专业化”的管理需求。
当然就目前状况,还有待于我们的考核机制不断完善,绩效与经济责任制考核挂钩是目前企业管理的必要手段,其目的是促使日常管理工作做到制度化、规范化、常态化、精细化。
请大家记住:“日事日清,周事周毕”…… (胡爱青)
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