言论：每周都是安全学习周

电力18讯：    
　　眼下，安全周学习活动已结束，笔者欣慰地看到，一些班组就开始对安全学习周活动进行总结评比，对安全学习周暴露和存在的问题进行整改。比如，有的班组组织职工写学习心得，有的班组举行安全知识竞赛，还有的对安全薄弱环节进行检查整改。

　　笔者在采访中看到，要想真正使安全学习周活动深入员工的心里，并不是一件容易的事。班组在安全学习周活动中，应营造"时时讲安全，处处讲安全"的良好氛围，让"爱惜生命，关注安全"成为职工永久性的工作指南，真正落实到平时的工作中，同时，我们还要全心全意依靠班组安全员，因为只有他们才最有发言权，代表着职工对搞好安全的意见和建议。而充分发挥安全员的积极性和创造性，就必须紧紧围绕安全学习周活动的中心，对班组长在安全学习周活动中，为职工办了哪些实事？解决了哪些困难？职工从安全学习周活动中又得到了什么启迪？职工对安全文化还有哪些不满意的地方等话题等进行系统总结。但不管怎么说，在安全学习周活动总结中，班组要从安全生产的实际出发，从职工的需求出发，这样才能把安全落到实处，给职工带来他们想要的真正"安全"。

　　笔者认为，要想把安全学习周活动发扬光大，使安全学习周活动称为企业里的一种根深蒂固的安全文化，这就需要班组长亲自作表率，常在职工工作的身边；常和职工唠唠家常；常和职工絮絮长短；亲自到职工家里，看看还有哪些"疙瘩"问题没有解决，及时送去班组的关爱之情；职工在生活和工作中遇到了什么困难，要尽快予以解决，要真正把安全工作当成思想政治工作来抓，切实让广大职工真正感受到安全文化带来的好处，从而不断推进安全学习周活动向纵深发展，这样以来，安全学习周活动才会深深地烙在广大职工心里。