国家电网安岳供电公司:安全管理不走过场
2011-07-11 17:13:26 来源:杨国威
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电力18讯: 一直以来,国家电网安岳供电公司按照“安全第一、预防为主”的方针,结合各个阶段不同的安全生产形势,从主观上找差距,采取多措施为实现全年安全目标打下基础。
一是加强值班管理,执行领导带班制度,推24小时值守轮流值班制,保证“班班有领导、问题有人管、现场把关键”。围绕公司的各项中心工作,实行联合督办、督察,使各项工作做到闭环管理。
二是学习借鉴乐至、简阳公司等兄弟单位好的经验、好的做法,并结合实际,不断完善和丰富内容,确保各项工作有序稳步推进。
三是为防止培训“两张皮”,该司一是倡导快乐工作,健康生活,培育职工阳光心态。二是按照各专业不同的工作性质,提高培训的针对性和实效性,采取轮训 、技术比武、师徒结对子等实战实训的模式加强培训,确保培训效果。
四是针对迎峰度夏期间负荷大线路、设备容易出问题的实际。采取制度跟进,管理跟进,做到工作超前一步思考、问题超前一步发现、措施超前一步制定、工作超前一步安排、问题超前一步解决。
五是建立突击检查机制,推行日常安全隐患排查,严反“三违”,尤其是对触犯安全管理“红线”的加大查处力度和连带责任追究力度。(杨国威)
一是加强值班管理,执行领导带班制度,推24小时值守轮流值班制,保证“班班有领导、问题有人管、现场把关键”。围绕公司的各项中心工作,实行联合督办、督察,使各项工作做到闭环管理。
二是学习借鉴乐至、简阳公司等兄弟单位好的经验、好的做法,并结合实际,不断完善和丰富内容,确保各项工作有序稳步推进。
三是为防止培训“两张皮”,该司一是倡导快乐工作,健康生活,培育职工阳光心态。二是按照各专业不同的工作性质,提高培训的针对性和实效性,采取轮训 、技术比武、师徒结对子等实战实训的模式加强培训,确保培训效果。
四是针对迎峰度夏期间负荷大线路、设备容易出问题的实际。采取制度跟进,管理跟进,做到工作超前一步思考、问题超前一步发现、措施超前一步制定、工作超前一步安排、问题超前一步解决。
五是建立突击检查机制,推行日常安全隐患排查,严反“三违”,尤其是对触犯安全管理“红线”的加大查处力度和连带责任追究力度。(杨国威)
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