好制度贵在执行

电力18讯：    笔者前些日子在某供电所进行安全检查，在翻看该单位制定的一些管理制度时，仔细阅读后发现该所内部制定的制度比其县公司出台考核办法所考虑的问题更深入、更全面。并且在实用性和可操作性都很强，不失为一整套好制度。

　　然而近日笔者在一次暗访过程中发现，该单位在对待工作中存在问题时完全背离制度行事，将规章制度束之高阁。试想一下制度的制定再完善，如果在实际工作中没有依规办事，制度充其量是个摆设。任何事物在发展过程中都要有相关制度对其约束，也只有这样事物发展才能不偏离轨道，才能按正常的规律发展。

　　一个完整无缝的制度出炉之前要管理者要投入诸多精力进行思考、调研、论证。并保证其在考核执行过程中做到无懈可击，方能使制度得到刚性执行。但是现实中如果出现一些问题，要对其责任人进行考核处理时，就会有诸多人为因素进行干扰，使制度在执行中不能做到不折不扣执行并失其权威性。与其出台制度的初衷相违背，所以在从事管理过程中，保证制度的刚性执行是关键。


　　安徽省枞阳县供电公司
　　安徽省枞阳县枞阳镇湖滨路33号枞阳供电公司