国电四川公司干部公推比选制提高用人公信度

电力18讯：    3月29日，国电四川公司召开公推比选领导人员动员电视电话会，对开展领导人员公推比选工作进行动员和部署。

    为进一步深化干部人事制度改革，建立具有竞争、择优的干部选拔任用新机制，提高选人用人公信度，四川公司积极推行领导人员公推比选工作。会议向公司系统发布了公推比选部分领导人员的公告，并对公推比选工作提出了三点要求。一是要提高认识，统一思想，深刻领会公推比选的重要意义；二是要坚持标准，严格程序，扎实做好公推比选各项工作；三是要加强领导，精心组织，确保公推比选健康有序进行。

    为确保公推比选工作顺利进行，四川公司成立了以党政主要领导牵头的公推比选工作领导小组，确定了公推比选原则。此次公推比选将采用笔试、民主推荐、组织考察、党组研究决定相结合的方式进行。动员大会以视频会议方式进行。（涂安平）