大唐岩滩水电公司健康疗养工程呵护职工幸福生活
2013-08-14 10:02:48 来源:
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电力18讯: 本网讯 “真心感谢公司给我们这么好的疗养机会。回到班组后,不仅自己要努力干,还要给班组成员树榜样,带领班组成员齐心协力做好本职工作,为企业安全生产出力!”刚刚参加完大唐岩滩水力发电公司福建路线健康疗养的企业职工黄山掩饰不住心中对此次疗养的满意。日前,随着参加该公司各路线健康疗养职工的先后返回,该公司本年度的健康疗养活动圆满结束,企业一批一线骨干职工,关键岗位职工、劳模,年度十佳职工共100余人赢得了此次疗养机会。
今年以来,岩滩水电公司坚持从“以人为本,员工第一”出发,切实将关心职工身心健康放在首位,启动起健康疗养计划,即组织一批岗位“功臣”走出企业,走出广西开展健康疗养活动。一方面,让职工缓解工作压力,让他们切身体会企业大家庭的温暖,进一步激发他们立足岗位,斗志昂扬地投身到企业的各项生产经营发展建设中;另一方面,激励和带动其他广大干部职工立足岗位做贡献的积极性和主动性,从而为企业实现新发展、新跨越凝聚起充足的“正能量”。
为此,该公司党政部门高度重视此次健康疗养计划,专门选派工作人员跟踪负责健康疗养工作进展。在进行了多角度广泛调研的基础上,该公司精心选择了西安、西藏、福建、大连等疗养胜地,并对疗养职工的出行做好周密安排,确保职工健康疗养到位。一是严格疗养路线安排,对中标的旅行社服务质量进行严格把关,细致到每一个景点的选择、交通工具的安排,确保职工疗养全程的舒心,安心;二是合理安排疗养人员和时间。在人员的选择上,着重倾向于一线技术骨干、优秀班组长、关键岗位人员、十佳职工、劳模等,在时间的安排上,则以保障正常的安全生产需要为重点,详细了解各岗位疗养人员的近期工作安排,再确定疗养名单和疗养时间,做到生产疗养“两不误”;三是为确保出行职工的安全,在疗养前,举办多期疗养说明会,着重加强对疗养职工的出行组织纪律教育和安全意识教育,让职工真正实现安全疗养、文明疗养、健康疗养。
一直以来,该公司高度重视职工队伍稳定,更把保障职工身心健康放在重中之重的位置。一方面,先后完成职业健康管理制度的制定、作业现场职业危害因素的检测与评估,在存在职业危害因素的场所设置警告标志并购买防护用品等,为职工营造健康的工作环境;另一方面,将职工的身体健康检查制度化、规范化,每年定时定点安排全体职工参加免费体检,并根据职工体检分析报告,邀请专家有针对性进行健康讲座,并对特殊作业人群进行职业病体检,全方位保障职工身心健康。此外,将职工带薪疗养作为奖励岗位“功臣”的一项福利待遇,并与职工带薪休假相结合,安排疗养胜地让职工进行健康疗养,让职工充分感受企业对职工的关心和爱护。该公司的一系列举措既有力保障了职工的身心健康,激发广大职工扎根企业、报效企业的热情,更增强了企业的向心力和凝聚力,有效推动起该企业和谐稳定健康发展。
今年以来,岩滩水电公司坚持从“以人为本,员工第一”出发,切实将关心职工身心健康放在首位,启动起健康疗养计划,即组织一批岗位“功臣”走出企业,走出广西开展健康疗养活动。一方面,让职工缓解工作压力,让他们切身体会企业大家庭的温暖,进一步激发他们立足岗位,斗志昂扬地投身到企业的各项生产经营发展建设中;另一方面,激励和带动其他广大干部职工立足岗位做贡献的积极性和主动性,从而为企业实现新发展、新跨越凝聚起充足的“正能量”。
为此,该公司党政部门高度重视此次健康疗养计划,专门选派工作人员跟踪负责健康疗养工作进展。在进行了多角度广泛调研的基础上,该公司精心选择了西安、西藏、福建、大连等疗养胜地,并对疗养职工的出行做好周密安排,确保职工健康疗养到位。一是严格疗养路线安排,对中标的旅行社服务质量进行严格把关,细致到每一个景点的选择、交通工具的安排,确保职工疗养全程的舒心,安心;二是合理安排疗养人员和时间。在人员的选择上,着重倾向于一线技术骨干、优秀班组长、关键岗位人员、十佳职工、劳模等,在时间的安排上,则以保障正常的安全生产需要为重点,详细了解各岗位疗养人员的近期工作安排,再确定疗养名单和疗养时间,做到生产疗养“两不误”;三是为确保出行职工的安全,在疗养前,举办多期疗养说明会,着重加强对疗养职工的出行组织纪律教育和安全意识教育,让职工真正实现安全疗养、文明疗养、健康疗养。
一直以来,该公司高度重视职工队伍稳定,更把保障职工身心健康放在重中之重的位置。一方面,先后完成职业健康管理制度的制定、作业现场职业危害因素的检测与评估,在存在职业危害因素的场所设置警告标志并购买防护用品等,为职工营造健康的工作环境;另一方面,将职工的身体健康检查制度化、规范化,每年定时定点安排全体职工参加免费体检,并根据职工体检分析报告,邀请专家有针对性进行健康讲座,并对特殊作业人群进行职业病体检,全方位保障职工身心健康。此外,将职工带薪疗养作为奖励岗位“功臣”的一项福利待遇,并与职工带薪休假相结合,安排疗养胜地让职工进行健康疗养,让职工充分感受企业对职工的关心和爱护。该公司的一系列举措既有力保障了职工的身心健康,激发广大职工扎根企业、报效企业的热情,更增强了企业的向心力和凝聚力,有效推动起该企业和谐稳定健康发展。
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