宣威供电公司安排部署党风廉政建设工作

　　中国电力新闻网讯 通讯员 刘毅 李静春 报道 4月13日，宣威供电公司召开工作会，认真安排部署近期党建及党风廉政建设工作，抓牢抓实党委主体责任和纪委监督责任。

　　在主体责任方面。一是强调充分认识抓好党建的重大意义，增强党支部、党员的责任感，做好党建工作，助力各项工作的落实落地，充分认识到抓好党建就是抓发展、抓改革、抓安全。二是扎实开展“三会一课”。党委组织查看支部会议记录；走访党员、询问会议内容；查看党员笔记。对没有认真组织开展“三会一课”，做虚假会议记录的支部，对支部书记提出考核，对支部书记进行提醒谈话，一年内被提醒谈话三次以上的党支部年度评比为不合格党支部。三是做实供电所安全组织生活会，通过安全组织生活会开展批评与自我批评，查找本部门及本人安全方面存在问题，明确改进措施。四是充分应用好主题党日、特色党支部创建发挥好党支部战斗堡垒作用，通过开展主题党日增强党员的党性，加强党的团结，发挥党支部的战斗堡垒作用。特色党支部创建是加强基层党支部建设的一种新的思路和形式，以基层党支部为主体，结合所在单位、部门的工作特点、队伍状况，把生产、经营、管理中的急、难、险、重、新的任务和新的重点工程或项目作为特色党支部的内容，明确了特色党支部创建流程。五是完善党员积分管理，加强党员责任区划分，利用党员责任划分、积分考核发挥党员先锋模范带头作用。六是执行好党员培训、学习、教育。七是加强支部党员、干部、员工思想工作。八是认真做好发展党员工作。

　　在监督责任方面。一是强化同级领导班子成员监督评价，巩固公司良好的政治生态。分别建立班子成员监督笔记，编制廉洁情况“活页夹”，认真督促班子成员履行好分管领域的党风廉政建设主要领导责任，落实“一岗双责”责任清单、党建工作联系点有关要求；二是持之以恒加强作风纪律督查检查，持续开展好违反纪律、不按规定着装、不遵守会议纪律、公车私用、重点工作不按期完成等工作的督查检查；三是推进监督执纪“四种形态”规范化试点工作，充分利用普遍性谈话、针对性谈话、主责约谈、提醒谈话、诫勉谈话和谈话函询，推进各领域监督问责业务指导书的落地；四是加大整治群众身边腐败问题力度，深入开展整治基层和群众身边不正之风和微腐败“扫雷”行动，对违反规定的，从严追责问责，让干部员工队伍知敬畏、存戒惧、守底线，不断巩固不想腐的思想堤坝，扎牢不能腐的制度笼子、实现不敢腐的目标；五是扎实推进廉洁文化示范单位建设，认真落实“两学一做”学习教育常态化，加强干部员工的廉洁从业教育，创新方式和手段，提高教育的针对性和实效性，开展廉洁文化进对所、进班组、进家庭活动。

周小博