信阳公司推行“五色党建”建设最美电厂

　　中国电力新闻网讯 通讯员 毕秋菊 报道 为进一步提高党建工作规范化、制度化，大唐信阳发电有限责任公司围绕“抓党建、强引领、促发展”思路，以强化“三型”党组织为抓手，形成了红、蓝、白、金、绿“五色党建”模式，为推动企业最美电厂建设提供了坚实的政治基础和思想保障。

　　加强党员教育管理，抒写“映心红”。该公司党委成立了党校，每个党支部均建立了专门的党团活动室，目前没有无党员部门和无党员班组，实现了党建工作全覆盖。充分发挥党委定向引航作用，及时下发了企业文化、精神文明、意识形态、团委、工会、中心组学习、党员发展、党员学习等专项工作计划，实现了做有计划，干有目标。不断深化创新党员教育形式，通过微信公众号开班了“讲习所”、“党旗下”等专题，还通过电梯视频开设了“习语录”党课展播，实现了“一周一讲”。自党的十九大召开以来，该公司深入开展了“学习践悟十九大不忘初心跟党走”主题党日活动活动、“党在我心中”十九大报告接力诵活动，以及“学习十九大做合格党员”道德讲堂活动，各支部还开展了“不忘初心牢记使命”重温入党誓词活动，征集到党的十九大感悟征文60余篇。

　　加强服务型党组织建设，共创“服务蓝”。该公司围绕中心工作，启动了“查、除、保”主题安全教育系列活动。围绕企业安全生产方面的急难险重工作，开展了“我是党员我出列”实践活动。结合当前国家脱贫攻坚的要求，成立了公司扶贫工作队，公司党员干部与信阳市平桥区岗岭村实现了点对点结对入户帮扶。为贯彻党的十九大精神，决胜全面建成小康社会，该公司认真落实河南公司“十百千”希望救助工程要求部署，对信阳市平桥区五里镇岗岭村教学点实施助学计划，成立大唐五里镇岗岭村小学，捐赠高低床150套，餐座椅40套，并建设电教室一间。同时，侧重对帮扶小学进行捐书、励志、科普等精神扶贫，传播大唐品牌。此外，还按照河南公司要求成立了“至善救助会”，募集启动资金10万元整，双亲瘫痪的困难职工刘安杰享受到了至善救助会第一笔救助基金。

　　加强党风廉政建设，维系“廉洁白”。该公司将党建工作总体要求纳入公司章程，下发了班子成员“党政同责、一岗双责”履职规定，制定了领导班子成员、支部书记、思政部党建责任清单，进一步明确了党建工作主体责任，确保了党建责任的落实。每半年各责任部门向公司党委汇报一次工作，党委对各项工作进行专题研究部署。开展支部书记半年度述职、测评工作，对排名末尾的进行专题谈话，指出不足，推动党建工作上台阶。推行“两个责任”任务清单，开展“一准则一条例一规则”集中学习， 319人次参加廉政准入考试，全部合格。同时，加强同行业内外的沟通交流，搭建党建、党风廉政建设工作年、季、月目标、指标和对标管理体系，量化考核指标，并在每月的政工例会上进行对标分析，达到“日事日毕、日清日高”，保证各项工作均能够及时得到优质高效落实。

　　强化党务公开，共洒“阳光金”。该公司严把入党关口，在确定入党积极分子、确定发展对象、接收预备党员、预备党员转正等环节严格按照规定程序规范操作，坚定落实发展党员预审制、公示制、票决制，努力把优秀群众发展成党员。加强流动党员管理，将劳务派遣员工党员纳入党组织统一管理，保障流动党员能够正常参加组织生活，确保无失联党员出现。同时，实现了党员信息化联网管理，党员组织关系转接工作得到进一步规范。同时为每名党员发放了党费证，每半年进行一次党费收支情况的公示，进一步规范了党费收缴、使用工作。

　　助力最美电厂建设，共植“生态绿”。习总书记说：“绿水青山就是金山银山”，在第40个植树节到来之际，该公司组织员工开展了“拥抱春天，建设最美电厂”植树活动，为初春的信阳电厂增添了一抹绿色。为了让苗木有一个良好的生长环境，提高苗木的存活率，该公司还对1500立方米土壤进行改良，保障了绿化工作的顺利进行。为助力最美电厂建设，该公司还以绿色发展为突破，加大绿化投入，整治无公害蔬菜基地，通过参加各类种植交流会，多方学习，积极研究种植技术，并引进优良的菜籽，根据时节种植“新特奇”蔬菜瓜果，让员在不同季节都能吃到品种不重样的无公害蔬菜。同时，修建健身步道、观景亭等，打造厂区特色景观，实现厂区四季有花，整体环境达到花园式示范电厂标准。

周小博