廉政建设丨南岸供电廉政建设取得实效

　　中电新闻网讯 通讯员 谌雅梦 报道 7月18日，国网重庆南岸供电公司总经理组织副总师、分管部门全体中干和重点岗位人员进行廉洁谈话，启动2017年领导班子廉洁谈话。

　　7月中旬起，国网重庆南岸供电公司领导班子分别组织分管副总师、分管部门全体中干和重点岗位人员逐一进行廉洁谈话。要求各副总师、部门主要负责人汇报落实上半年分管范围廉洁教育和风险防控的工作即“一岗双责”情况，领导班子结合各部门工作特点分析存在的风险点，并对进一步加强廉政建设和风险防控提出具体要求。

　　2016年以来，国网重庆南岸供电公司积极开展廉洁教育和风险防控工作，行政、党委、纪委认真落实“两个责任”，按照“两个责任清单”要求，逐级签订责任书，抓实任务分解，明确年度反腐倡廉建设具体工作。实现公司党委履职廉政约谈中层干部全覆盖。领导班子成员认真履行“一岗双责”，制定《2017年廉洁教育工作实施意见》、《2017年协同监督工作安排意见》、出台《关于实施廉政风险分区分级预警管理的通知》等文件，强化重点岗位人员教育、监督、管理，切实抓好分管范围内党风廉政建设工作。

　　近年来，国网重庆南岸供电公司开展“小红包、大陷阱”专项治理工作，在客户工程验收通电等关键环节创新建立派工登记备案制，组织483名相关岗位人员学习公司廉洁从业规定，开展红包治理专项廉洁谈话368人次，开展各级明察暗访31次，收到员工28人次主动上交红包，廉政教育工作和风险防控工作取得实效。

周小博