廉政建设丨水城供电局开展集体廉政约谈

　　中电新闻网讯 通讯员 刘毅 报道 2月7日，水城供电局组织51名中层管理人员开展集体廉政约谈，在新年伊始就给各位中层管理人员打下一针廉洁“强心针”、吃下一颗廉洁“定心丸”，同时也是该局充分运用 “第一种形态”，让“咬耳扯袖”成常态的具体体现。

　　为了更好落实党风廉政建设工作，充分运用好监督执纪“四种形态”中“第一种形态”，抓早抓小抓常，水城供电局利用约谈利剑，层层传递党风廉政建设压力，层层落实，形成了积极的、向善向上的党风和作风。

　　据了解，在2016年，该局就已充分利用约谈和谈心谈话工具，全年从局领导到班组长和关键岗位人员共开展约谈330余人次，谈心谈话20余人次。通过层层开展约谈，层层落实党风廉政建设责任，让“咬耳扯袖”成为常态。

　　约谈时该局要求，一是各部门负责人、各供电所所长要认真贯彻落实十八届中央纪委七次全会、贵州省纪委十一届六次全会、网省公司、六盘水供电局及水城供电局2017年党风廉政建设和反腐败工作会议精神，及时传达至部门每位员工；二是强化党风廉政建设教育学习，要通过部门会议、各类学习、个人自学等多种方式把党风廉政建设相关规定入心入脑，把握纪律和规矩红线和底线；三是认真对本部门廉洁风险进行排查，按照N+X的要求落实好廉洁风险管控，在控制措施上多下功夫；四是严格落实“两个责任”和“一岗双责”，层层落实责任，在布置业务工作时将党风廉政建设和反腐败工作同研究、同部署、同实施、同检查、同考核，做到抓铁有痕，踏石留印；五是充分利用“第一种形态”，把纪律和规矩挺在前面，防微杜渐。六是认真分析部门权限，有的放矢实施监督监管，管好自己、亲属及身边工作人员，及时提醒、打招呼，确保不发生违法违纪行为。

　　一直以来，该局高度重视党风廉政建设工作，采取多种方式、多种渠道深入贯彻中央、网省公司、六盘水供电局及地方政府党风廉政建设及反腐败工作会议精神，使各部门及基层供电所各级管理人员深刻领会并认真落实党风廉政建设“两个责任”和“一岗双责”的深刻含义。

　　通过约谈，使被谈话人员再一次接受党风廉政建设思想洗礼，时刻牢记党风廉政建设工作任务永远在路上的使命，时时绷紧廉政弦。同时，通过约谈，让该局呈现“咬耳扯袖”常态化良好局面。

周小博