黄岛发电“六步走”确保"严禁"监督到位

　　中电新闻网讯 通讯员 肖建楠 报道 为进一步贯彻落实国资委提出的15个“严禁”重要指示，按照大唐集团公司关于严格落实15个“严禁”工作要求， 大唐黄岛发电公司结合企业实际，从长、常、细入手，分“六步走”，确保15个“严禁”监督到位。

　　提高认识，明确工作方向。该公司积极组织领导干部认真学习相关重要精神，提高对开展“八项规定”、15个“严禁”落实情况专项监督的重要性和必要性的认识,把思想和行动统一到省公司要求上来，迅速成立开展严格落实15个“严禁”情况专项监督领导小组，进一步明确工作方向。

　　制定方案，压实工作部署。该公司结合上级精神，以“面”化“点”，将15个“严禁”分为3大类，15个具体行为，明确监督对象、监督主体以及监督方法，制定有针对性的专项监督方案，形成统一领导、明确责任、部门配合、职工参与的工作机制，切实将15个“严禁”工作部署落实到位。

　　履行承诺，遵守行为规范。该公司结合企业实际，制定了“2018年领导干部落实15个“严禁”承诺书”，要求领导干部对15个“严禁”情况进行承诺，并按季度进行自查，如实填写自查报告，坚决杜绝走形式、只喊口号，进一步从思想源头上约束党员领导干部的行为。

　　强化监督，严肃考核结果。该公司领导小组负责牵头，监察审计部负责按季度对自查报告进行核查，核查结果报党委会，并抄送省公司监察审计部；同时，对未能正确履行15个“严禁”相关规定的领导干部进行考核，考核结果将纳入绩效考核，并予以公示、通报。

　　立行立改，坚持闭环管理。该公司结合季度检查情况，要求领导干部举一反三，标本兼治，深刻剖析问题根源，依据检查结果形成书面的整改报告，进行认真整改，并上报公司党委，形成闭环管理，坚决防止问题变异反弹，不断扩大监督成果，切实巩固整改成效。

　　常抓不懈，建立长效机制。该公司把此次专项监督工作与日常管理相融合，通过监督工作的深入开展，不断完善监督方案，丰富监督方法，持续改进监督工作和自律承诺手段，常抓不懈，将年度承诺书的签订、季度检查工作的实施逐步常态化，建立长期、有效的监督管理自律机制。

周小博