平和供电“每月一星”评比助力企业管理

电力18讯：    1月4日上午，新年上班的第一天，在平和供电公司山格供电所的荣誉栏上，副所长黄荣杰正张贴该所2012年12月“每月一星”人选的照片，这是该公司开展“每月一星”评比以来的一个工作写照。

　　从2010年1月起，该公司开展评星活动，旨在进一步提高员工的职业道德水平，增强责任意识，调动广大员工的积极性、主动性、创造性，表彰先进，树立先进，提高全班组员工的精神风貌。为确保“每月一星”评比活动健康、持久地开展下去，充分激发员工积极向上的工作热情，该公司还制定的《员工“每月一星”评比办法》，详细规定了当选条件、评选程序，每月由各班组推荐一名参加评选“每月一星”的候选人，在每月的支部生活会进行无记名投票，以票数多者为当选。通过办法出台，使评比有章可循，评比工作也更加规范化。该公司还要求各班组在宣传橱窗、荣誉栏上对当月“每月一星”的照片和简要事迹，进行广泛宣传和表彰，在全公司范围内掀起“人人参与，人人争做‘每月一星’”的浓厚氛围。

　　据了解，2012年该公司有33个部门、班组参加评选活动，共评选出“每月一星”396人次，涌现出许多鲜活的先进典型。这其中有工作兢兢业业、加班加点的，有在技术比赛中勇于拼搏成绩优异的，有敬业爱岗、真诚实干的，有及时发现重大设备隐患的，有正确及时处理一起突发事故的，有高效完成工作任务的，这些生动、感人的事迹深深打动和感染着全体员工。

　　两年来，在“每月一星”精神的激励和感召下，该公司人员精神面貌在不断地提升。目前，在班组和职工之间形成一种“比、学、赶、超”的良好局面，由此推动了该公司各项工作的顺利进行。