辽宁省电力有限公司：规范“两票”管理 夯实“秋检”安全

电力18讯：    8月27日，辽宁公司为检验一个多月以来“两票”规范化管理提升活动成果，在全公司范围内统一开展了工作票实训专题调考，进一步提升工作票填写质量和执行水平，把握现场作业各项安全措施，杜绝各种违章现象发生。

　　自7月16日以来，该公司先后下发了“两票”调阅情况通报和关于开展工作票检查和培训等通知精神，开展了“两票”规范化管理提升活动，并成立组织机构和下发活动方案及相关要求，针对“五大”体系建设后人员变化实际情况，开展送、变、配及营销专业“两票”规范化管理提升活动。

　　该项活动共分为“问题收集、召开研讨会、加强学习培训、总结落实”四个阶段。结合不同阶段工作内容，先后按照该公司“两票”管理实施细则及营销作业安全工作规程附录工作票类型征集各专业样票。其中，送电专业7类7种作业现场工作票，变电专业8类30种作业现场工作票，配8类12种作业现场工作票，营销专业2类4种作业工作票。而后梳理各类工作票内容，并将填写和执行过程中问题填写在《“两票”管理提升活动工作票存在问题》中，在规定时间内分专业上报。

　　同时，该公司针对各专业收集到关于工作票填写、工作票执行、现场危险点分析、安全措施落实四个方面55项问题。组织变电、送电、配电、营销各专业分别召开研讨会认真分析和总结。随后，针对“五大”体系建设后“三种人”进行作业现场实地培训。在培训过程中，通过梳理作业计划的确定、审批、下达、作业前的现场勘察、“三措”制定、班前会、倒闸操作、现场作业、“两票”执行、验收、恢复正常运行方式、班后会整个作业全过程，明确工作票关键作用，提升工作票在员工心中的重要地位。

　　目前，该公司梳理确定变电专业典型工作票7种10份，配电专业梳理确定7种14份典型工作票,送电专业梳理确定6种6份典型工作票，并通过安监管理系统下发相关单位参照执行。同时在“两票”管理提升、“两票”现场实训基础上，各专业相继开展了包括“三种人”和一般生产人员在内的3413人参加的“五大”体系建设全员安全知识考试，提前备战上级“两票”调考，为即将开展的“秋检”工作奠定安全基础。（李洪兴）