余姚电力着力夯实基层党风廉政建设工作

电力18讯：    “我们基层供电所党风廉政建设工作现在有了这么好的载体，我得抓紧再细化全年的工作了。”这两天，余姚供电局城南供电所党支部书记黄瑞龙一边拿着《宁波电业局基层廉政星级供电所建设考核标准》，一边忙着制定自己单位2011年度党风廉政建设工作计划。这个有着30多年党龄的支部书记，在廉政星级供电所创建工作中尝到了甜头，现在工作越干越起劲。

    2010年以来，余姚供电局以廉政星级供电所创建工作为契机，不断将党风廉政建设工作重心下移，切实强化基层站所廉洁从业工作，以廉政建设促进班组建设，产生了较好地联动效应。该局各供电所严格对照基层廉政星级供电所考核标准，坚持“两手抓、两手硬”的方针，认真履行党风廉政建设责任制，深入开展反腐倡廉教育和廉洁文化建设，自觉践行各项廉洁自律要求和服务承诺，扎实开展廉政星级创建工作，做到“在创建认识上有新提高、在创建措施上有新发展、在创建方法上有新思路、在创建实效上有新突破、在创建水平上有新飞跃”，涌现出了许多工作亮点。

    该局临山供电所2010年被命名为宁波市文明单位，在得知宁波电业局开展供电所廉政星级考评后，该所负责人鲁才吉第一时间向局纪委表态：“我们要争创廉政四星级供电所！”这个先后获得浙江省电力公司创建“群众满意基层站所”先进单位、浙江省电力系统创建文明行业示范窗口、宁波市“创建群众满意基层站所”先进单位等诸多荣誉的供电所，在党风廉政建设工作上也同样不甘落后。该局城南供电所近年来在深化推进基层站所惩防体系建设和廉洁从业风险防范工作上做了大量有益的探索和尝试，受到了上级党委、纪委和余姚市纪委的高度评价。2009年，该所率先制定了《供电所惩治和预防腐败作业指导书》，在宁波电业局各供电所推广；2010年，该所又试点开展了供电所岗位廉政风险防范工作，成效十分明显。该局其它各供电所也你追我赶，不断创新载体，积极争当先进，呈现了多点开花的喜人局面。

    “基层廉政星级创建工作有力推动了供电所的日常工作，它让我们供电所受益匪浅，同时也营造了浓厚的廉洁从业氛围，为我们企业持续健康发展夯实了纪律基础。”该局纪委负责人这样说。（耿飞）