怀远供电公司“三三”机制强化创争活动保障机制
2010-11-23 10:25:58 来源:
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电力18讯: 为推进创先争优活动扎实有效开展,怀远供电公司实行“三勤、三抓、三沟通”强化创先争优活动保障机制。
怀远供电公司党委要求活动领导小组和办公室做到“三勤、三抓、三沟通”,做到检查有度、指导有方、协调有力。“三勤”即在工作指导中做到“腿勤、手勤、嘴勤”。指导组每月至少到各党支部检查两次以上,经常翻阅各种资料、记录仔细、认真检查,了解情况、传达要求,对发现的问题及时提出改意见。“三抓”即工作中注重“抓领导、抓基层、抓典型”。把指导检查的工作重点放在基层党组织的“第一责任人”身上,主动接触,多交换意见,了解工作思路、履行职责等情况;多深入基层调查研究,多渠道、多途径收集不同类型、不同层次反馈的信息,提高工作的针对性和实效性;积极发现培养先模典型,以点带面推动工作。“三沟通”即加强领导小组与活动办公室、活动办公室与基层党组织、党组织与党员之间的沟通协调。通过周报告制度,建立畅通的上传下达渠道,及时发现并解决带有苗头性、倾向性问题,宣传交流好的经验做法,相互学习、相互借鉴、相互启发,促进活动更好地开展。(卢潇)
怀远供电公司党委要求活动领导小组和办公室做到“三勤、三抓、三沟通”,做到检查有度、指导有方、协调有力。“三勤”即在工作指导中做到“腿勤、手勤、嘴勤”。指导组每月至少到各党支部检查两次以上,经常翻阅各种资料、记录仔细、认真检查,了解情况、传达要求,对发现的问题及时提出改意见。“三抓”即工作中注重“抓领导、抓基层、抓典型”。把指导检查的工作重点放在基层党组织的“第一责任人”身上,主动接触,多交换意见,了解工作思路、履行职责等情况;多深入基层调查研究,多渠道、多途径收集不同类型、不同层次反馈的信息,提高工作的针对性和实效性;积极发现培养先模典型,以点带面推动工作。“三沟通”即加强领导小组与活动办公室、活动办公室与基层党组织、党组织与党员之间的沟通协调。通过周报告制度,建立畅通的上传下达渠道,及时发现并解决带有苗头性、倾向性问题,宣传交流好的经验做法,相互学习、相互借鉴、相互启发,促进活动更好地开展。(卢潇)
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