大连供电公司七项措施促节约
2009-08-18 09:07:33 来源:辽宁省电力有限公司
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电力18讯: “三节约”活动开展以来,大连公司结合实际,采取七项针对性措施,促进活动向深入开展。
一是通过多种形式的宣传发动,广大职工充分认识到了活动的目的、意义,勤俭办企业的意识普遍增强,参与活动的主动性大大提高;公司开辟了“三节约”专栏网站,宣传报道公司及基层单位开展“三节约”活动的典型经验和做法,目前已在网站专栏上发表了120多篇“三节约”宣传报道;向省公司“三节约”专刊上报五期报道,征集并上报省公司“三节约”格言(14个)、故事(10个)、感言(35个)等。
二是注重长效机制的建设。公司5月份召开了“三节约”活动推进大会,六月份在庄供分公司召开“三节约”活动现场交流会。一方面,挖掘、推广“三节约”活动中的好做法、好经验、好的典型,把“三节约”活动作为加强精益管理、提升运营效益的切入点,通过提升专业精益化管理水平纵深推进“三节约”活动。另一方面,通过提升标准化过程管控,提高专业工作的计划性和技术水平,促进“三节约”活动取得实效。
三是加强电网建设、改造和大修工程的投资、造价和过程管理。通过规划求“远”,招标求“公”,现场求“细”,工作求“实”,把好电网建设投资的节约关。提前启动前期工作,完善前期工作手续,减少不可控因素,节约电网项目前期成本。配合省公司实行施工、设计、监理、设备、材料招标。优化设计方案、施工方案,通盘考虑检修计划和工程计划,合理安排停电计划,减少了停电次数和时间,避免重复停电,节约了成本,变事中为事前控制,确保安全、经济和高标准施工。工程总体结算比概算降低了5%。
四是优化电网运行方式,提高了电网运行的经济性。加强了设备运行维护管理,开展“状态检修”和“设备全寿命周期”管理,逐步延长设备使用和检修周期,提高检修维护效率,降低了人力、物力和财力成本。
五是加强营销管理, 实现了增供扩销。通过细化营销指标,完善保障措施,确保了电费回收,降低了线损;通过提升营销系统管理能力,提高营销集约化管理和供电服务水平,推动了公司“三节约”活动的深入开展。
六是通过深化细化预算管理,财务预算执行力逐步加强,可控管理费用消耗水平得到有效降低。公司根据“三节约”活动精神,将机关和基层单位的可控费用预算指标进行了压减,并严格实行预算刚性管理。机关本部的可控费用预算比去年同比削减20%,各基层单位同比削减10%。
七是公司工会在“三节约”活动中提出了“四创一增”活动,动员和组织广大员工结合自身工作性质及专业特点,对生产技术方面进行大胆挖潜革新,通过广泛开展科技攻关、革新改造、推广应用新技术等创新活动,解决生产中的技术难题。通过开展这些活动,节约了人力物力,实现了节约成本开资,降低物质损耗,提高了工作技能、工作效率及服务水平。
一是通过多种形式的宣传发动,广大职工充分认识到了活动的目的、意义,勤俭办企业的意识普遍增强,参与活动的主动性大大提高;公司开辟了“三节约”专栏网站,宣传报道公司及基层单位开展“三节约”活动的典型经验和做法,目前已在网站专栏上发表了120多篇“三节约”宣传报道;向省公司“三节约”专刊上报五期报道,征集并上报省公司“三节约”格言(14个)、故事(10个)、感言(35个)等。
二是注重长效机制的建设。公司5月份召开了“三节约”活动推进大会,六月份在庄供分公司召开“三节约”活动现场交流会。一方面,挖掘、推广“三节约”活动中的好做法、好经验、好的典型,把“三节约”活动作为加强精益管理、提升运营效益的切入点,通过提升专业精益化管理水平纵深推进“三节约”活动。另一方面,通过提升标准化过程管控,提高专业工作的计划性和技术水平,促进“三节约”活动取得实效。
三是加强电网建设、改造和大修工程的投资、造价和过程管理。通过规划求“远”,招标求“公”,现场求“细”,工作求“实”,把好电网建设投资的节约关。提前启动前期工作,完善前期工作手续,减少不可控因素,节约电网项目前期成本。配合省公司实行施工、设计、监理、设备、材料招标。优化设计方案、施工方案,通盘考虑检修计划和工程计划,合理安排停电计划,减少了停电次数和时间,避免重复停电,节约了成本,变事中为事前控制,确保安全、经济和高标准施工。工程总体结算比概算降低了5%。
四是优化电网运行方式,提高了电网运行的经济性。加强了设备运行维护管理,开展“状态检修”和“设备全寿命周期”管理,逐步延长设备使用和检修周期,提高检修维护效率,降低了人力、物力和财力成本。
五是加强营销管理, 实现了增供扩销。通过细化营销指标,完善保障措施,确保了电费回收,降低了线损;通过提升营销系统管理能力,提高营销集约化管理和供电服务水平,推动了公司“三节约”活动的深入开展。
六是通过深化细化预算管理,财务预算执行力逐步加强,可控管理费用消耗水平得到有效降低。公司根据“三节约”活动精神,将机关和基层单位的可控费用预算指标进行了压减,并严格实行预算刚性管理。机关本部的可控费用预算比去年同比削减20%,各基层单位同比削减10%。
七是公司工会在“三节约”活动中提出了“四创一增”活动,动员和组织广大员工结合自身工作性质及专业特点,对生产技术方面进行大胆挖潜革新,通过广泛开展科技攻关、革新改造、推广应用新技术等创新活动,解决生产中的技术难题。通过开展这些活动,节约了人力物力,实现了节约成本开资,降低物质损耗,提高了工作技能、工作效率及服务水平。
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