对标管理助力国电石横电厂
2009-07-24 16:41:13 来源:
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电力18讯: 为了强化企业内控管理,提高企业核心竞争力,国电石横电厂按照国电集企[2009]181号《关于开展纵横对标工作的通知》和《国电山东公司对标工作实施方案》文件要求,在全厂范围内全面开展对标工作。
对标管理的核心就是找出差距。石横电厂对标管理的第一步工作就是“体检”,该厂从生产指标、财务指标、燃料指标、可靠性指标四个方面入手,分解对标责任,落实对标目标,将发电量、供电标准煤耗、综合厂用电率、热值差、耗油量、水费等主要指标对标先进企业、先进指标,查找指标方面存在的差距和不足,深入分析原因,找出症结所在。第二步工作就是“医治”,根据差距和不足,制定切实可行的措施,不断促进指标的持续改进和优化,不断提升企业管理水平和盈利能力。对标管理是一个持续、动态的过程,这个月指标先进并不代表下个月指标继续先进,为了让对标管理工作进入常态管理模式,该厂制定了《对标工作管理办法》,成立了对标管理办公室,将主要经济技术指标分解到四个专业组里面,各专业组根据当月指标完成情况,定量分析指标纵向(环比、同比)对比或与计划值、设计值偏差对效益指标的影响,认真查摆各项指标管理现状,深刻分析在管理方式、管理手段、工作流程、设备状况、工艺技术等方面存在的差距和问题,提出改进办法和措施,滚动对标,持续改进。 (吴楠)
对标管理的核心就是找出差距。石横电厂对标管理的第一步工作就是“体检”,该厂从生产指标、财务指标、燃料指标、可靠性指标四个方面入手,分解对标责任,落实对标目标,将发电量、供电标准煤耗、综合厂用电率、热值差、耗油量、水费等主要指标对标先进企业、先进指标,查找指标方面存在的差距和不足,深入分析原因,找出症结所在。第二步工作就是“医治”,根据差距和不足,制定切实可行的措施,不断促进指标的持续改进和优化,不断提升企业管理水平和盈利能力。对标管理是一个持续、动态的过程,这个月指标先进并不代表下个月指标继续先进,为了让对标管理工作进入常态管理模式,该厂制定了《对标工作管理办法》,成立了对标管理办公室,将主要经济技术指标分解到四个专业组里面,各专业组根据当月指标完成情况,定量分析指标纵向(环比、同比)对比或与计划值、设计值偏差对效益指标的影响,认真查摆各项指标管理现状,深刻分析在管理方式、管理手段、工作流程、设备状况、工艺技术等方面存在的差距和问题,提出改进办法和措施,滚动对标,持续改进。 (吴楠)
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