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华电宜宾“四结合”推进科学发展

  2009-06-01 09:38:40    来源:华电集团 
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电力18讯:    华电四川发电有限公司宜宾分公司在学习实践活动分析检查阶段,把“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠”作为检验学习实践活动成效的主要抓手,深入广泛征求意见,认真查找突出问题,精心撰写有内容、有质量、有深度、有特色的分析检查报告,力求分析检查阶段工作与抓好安全生产、扭亏增盈、科学发展、队伍建设有机结合,不断推动企业科学发展,以优异成绩向祖国60周年华诞献礼。  
    一是与“安全生产年”活动相结合,努力确保安全生产。该公司把科学发展观融入安全生产全过程,修订完善安全规章制度,切实强化安全管理,加大反违章力度,深入查找安全隐患,认真抓好春季安全大检查中存在问题的整改落实工作,深刻吸取系统单位安全事故教训,精心安排部署开展“安全生产三项行动”和“安全生产月”活动,为迎峰度夏期间安全生产创造条件。
    二是与“管理创新年”活动相结合,实现扭亏增盈目标。该公司把科学发展观融入企业生产经营中心工作,围绕提升经营业绩、实现扭亏增盈和“保二争三”的创建星级企业目标,扎实开展“管理创新年”活动,现已完成生产技术方面22部技术规程、36项管理标准、52项管理制度的评审和确认,向生产管理、检修管理、对标管理、燃煤管理和精细化管理要效益,努力优化经济指标,千方百计多发电量。
    三是与“水火并举”发展战略相结合,推动企业科学发展。该公司把科学发展观融入珙县电厂新建工程建设与加快水电开发步伐的“水火并举”发展战略,审时度势,科学决策,在按照集团公司、四川公司部署科学推进珙县电厂2×600MW“上大压小”新建工程建设的同时,认真抓好煤矿扩建技改工程建设,全力抢抓水电发展机遇,争取水电项目发展空间,为豆坝电厂机组关停后的人员安置和企业科学发展奠定基础。
    四是与“管理创新、党员争先”活动相结合,加强员工队伍建设。该公司把科学发展观融入员工队伍建设,着力发挥党员在企业安全生产、经营管理、改革发展、和谐建设等方面的模范带头和创新作用。通过学习实践活动和“管理创新、党员争先”主题活动的开展,广大党员的党性观念、工作作风、敬业精神和服务意识有了显著增强,起到了“一个党员一面旗”的辐射作用,推动了各项工作的顺利开展,促进了队伍建设,提升了企业形象。


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