辉煌三十年系列报道 小火电厂变成20亿资产大集团

电力18讯：    来源：东方今报  

□今报记者 王亚南

    从昔日0.6万千瓦的小火电厂，到目前拥有20多亿元固定资产、纳税超亿元的大型企业，河南孟电集团见证了改革开放带来的巨大变化。11月17日上午，说起下个阶段企业的发展蓝图，孟电集团党委书记、总经理范海涛踌躇满志：“集团预计用3~5年的时间，将企业销售规模达到50亿元、上缴税收3亿~5亿元。”

创造“孟电速度”

    在孟电集团董事长范清荣眼中，孟电集团是改革开放的产物。1987年，为突破乡镇企业发展中电力紧张的瓶颈制约，时任新乡市辉县孟庄镇党委副书记、年过五旬的范清荣，领衔办起了0.6万千瓦的小火电厂，即孟庄火电厂。此后，孟庄火电厂以惊人的速度发展着。1994年，孟电装机容量达3.6万千瓦，成了全国乡镇最大的火电厂，竖起全省乡镇企业的一面旗帜。
    2002年，火电厂实行股份制改造，由一个普通的乡镇企业崛起为以热力公司为母公司，由水泥、编织、房地产开发等5家子公司组成的大型非公有制企业集团，创造了远近闻名的“孟电速度”。
    在公司规模扩大的同时，环境保护、节能减排、可持续发展等先进理念，成了孟电集团决策者深深思考的问题。加快关停小火电机组，是电力工业加快结构调整、转变增长方式、实现节能减排的必然，是落实科学发展观的必然。2007年10月26日，孟电集团主动请缨，对集团总装机容量17.5万千瓦的8台小火电机组实施了爆破。

走自主创新之路

    有着4000多名职工的孟电集团，始终把职工作为企业的主体，将企业发展的终极目标定位在为国家多贡献，为企业多积累，为股东、管理者、工人多增加收益上。
    8台小火电机组爆破拆除，1060名职工失去了工作岗位，集团领导向全体员工庄重承诺，不会让一名工人下岗，1060名职工的工资、福利一分不降，依托现有产业，未雨绸缪，另上新项目，通过发展来安置富余人员。
    孟电集团的职工，大多是放下锄头时间不长的农民，踏实肯干、吃苦耐劳，但技术底子差、文化程度不高。锅炉车间副主任王振中深有感触：“我是初中文化，刚进厂时，遇到了不少技术难题，可企业并没有因此而区别对待。凭着集团的培训和个人努力，几年来我完成了科技攻关项目36个，为集团节约资金、增加效益上百万元。”
    总经理范海涛告诉记者，在孟电集团，科技创新队伍是呈金字塔形，站在塔顶的是40多名高薪聘请的高级工程师和专业技术人员，他们在施展才华的同时，又带出了一大批从实践中磨炼出来的技术人员，集团坚持产学研相结合，走出了一条企业自主创新的发展之路。
回报家乡和社会
    今年77岁的孟电集团董事长范清荣，是一个有着50多年党龄的老党员，他总是说：“我生在孟庄，长在孟庄，能为孟庄人民做些事，是我多年的心愿。”
    新乡市长城矿山机械厂，同全国许多机械行业一样，生产不景气。孟电集团上干法水泥生产线时，虽然知道该厂没有生产水泥大型设备的经验，但还是与其签下了3000万元设备的订单，为该厂起死回生提供了绝好的机会。目前，国内能够生产水泥大型设备的企业仅有5家，而长城矿山机械厂成了其中唯一的一家民营企业，连续盈利上百万元，去年销售收入突破5000万元大关。
    孟电集团勇于履行社会责任，关心扶助弱势群体。2003年，孟电集团专门设立专项教育基金，每年拿出10万~20万元支持教育企业。目前，该基金已经为贫困学生提供救济近百万元。
    据介绍，几年来，孟电集团履行社会责任捐资捐物已达4275万元。在今年为汶川地震灾区捐款活动中，孟电集团以捐款64.8万元高居新乡市民营企业之首。