辽宁华电铁岭发电有限公司实现连续安全生产2700天
2008-02-29 08:49:02 来源:华电集团
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电力18讯: 截至2008年2月28日,辽宁华电铁岭发电有限公司实现连续安全生产2700天,再创历史新高。
近年来,该公司始终坚持“安全第一,预防为主”的原则,认真履行安全责任,切实将安全生产作为首要工作来抓,认真完善各项管理规章制度,将消除习惯性违章作为安全工作首要目标。通过加大安全教育力度,加大安全检查力度,加大违章惩处力度,设立安全违章曝光栏等措施,安全管理质量明显提升。
公司注重提高员工安全意识,充分利用网站、广播、电视、报纸等媒体宣传安全违章警示案例,帮助员工形成“要我安全”到“我要安全”的重要思想转变。公司切实践行“关爱生命,如履薄冰”的安全理念,通过开展安全文化建设巩固安全基础,促进企业和谐;在重要会议、节假日期间,公司领导对安全工作进行专门部署,落实安全责任,明确值班人员,确保不出任何差错。
2008年,公司创新安全生产管理,实行每日安全例会和每周缺陷考核制度。要求主要生产领导和生产骨干每天参加生产早会,了解企业安全生产总体情况;生技部门每周对设备缺陷考核一次,对缺陷超期不处理的单位和个人进行严格考核,保证设备处于良好工况,消除安全隐患。在刚刚结束的职代会上,公司提出深入开展“对标管理”,参照集团公司和行业先进标准,公司总经理与各二级单位签订了《绩效目标责任书》,从中明确安全生产责任、安全指标划分和奖惩条例,以通过绩效考核来加强安全管理,推动公司安全生产工作再上新台阶。
近年来,该公司始终坚持“安全第一,预防为主”的原则,认真履行安全责任,切实将安全生产作为首要工作来抓,认真完善各项管理规章制度,将消除习惯性违章作为安全工作首要目标。通过加大安全教育力度,加大安全检查力度,加大违章惩处力度,设立安全违章曝光栏等措施,安全管理质量明显提升。
公司注重提高员工安全意识,充分利用网站、广播、电视、报纸等媒体宣传安全违章警示案例,帮助员工形成“要我安全”到“我要安全”的重要思想转变。公司切实践行“关爱生命,如履薄冰”的安全理念,通过开展安全文化建设巩固安全基础,促进企业和谐;在重要会议、节假日期间,公司领导对安全工作进行专门部署,落实安全责任,明确值班人员,确保不出任何差错。
2008年,公司创新安全生产管理,实行每日安全例会和每周缺陷考核制度。要求主要生产领导和生产骨干每天参加生产早会,了解企业安全生产总体情况;生技部门每周对设备缺陷考核一次,对缺陷超期不处理的单位和个人进行严格考核,保证设备处于良好工况,消除安全隐患。在刚刚结束的职代会上,公司提出深入开展“对标管理”,参照集团公司和行业先进标准,公司总经理与各二级单位签订了《绩效目标责任书》,从中明确安全生产责任、安全指标划分和奖惩条例,以通过绩效考核来加强安全管理,推动公司安全生产工作再上新台阶。
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