南方电网公司管理人员课程体系审核工作启动

电力18讯：    
本网讯　 9月1日，公司副总经理祁达才主持召开了总部管理人员课程体系审核启动会议。与会代表听取了公司管理人员培训课程体系的设置、管理人员课程体系开发的职责分工及公司总部负责开发课程的进展等情况介绍，并就课程开发、审核的有关问题提出了很多建设性意见。

公司课程体系按照《关于进一步加强教育培训工作的指导意见》的要求，按照五类人员的划分标准和各类人才所需的管理知识、专业知识与岗位技能，设置不同的培训课程。经过调研分析，公司已确立领导人员与管理人员的课程设置，其中为此要开发的课程数为280门。祁达才要求，各部门要高度重视管理人员课程开发及审核工作，按照“分层次、分类别，重点突出，适当超前”的原则，不断完善课程体系的开发思路；各审核小组、咨询公司和公司人事部要加强协调、密切配合，履行好职责，按时保质地完成审核工作。(魏开荣 陈敬宁)