江门供电局：班组管理激活企业细胞

电力18讯：    本网讯　 最近，广东电网公司江门供电局的几位班子成员就像长了“千里眼”、“顺风耳”，他们人在办公室，可任何一个一线班组现场作业的情况，都能通过手机、电脑以视频、音频、数据等形式被实时看到与掌握……江门供电局自主研发和应用的这套班组在线监测系统，是他们今年开展的“班组管理年”活动内容之一，可以使有关人员对全市110个变电站、80个营业点、400多个班组的工作内容等随时随地了然于胸。

　　今年初，响应广东电网公司全面开展“管理年”活动的号召，江门供电局有针对性地开列了12个活动专题，其中一个专题便是“班组管理年”活动。江门供电局局长赵树华表示：“把班组建设作为我们长期的工作重点，就是为了深入贯彻‘眼盯基层、抓班组、抓现场、抓过程’的管理思想，致力将执行文化、道德文化、安全文化渗透到班组。”

　　“上面千条线，下面一根针。”是否拥有执行力好、战斗力强的班组，对安全供电任务的落实完成至关重要。“班组管理年”活动确定的一个重要目标便是实现班组准军事化管理，即以军队管理为标杆，按照“职责明、标准清、纪律严、业务精”的要求，打造意志坚强、号令严明、战斗力强的班组队伍。为此，从3月份开始，江门供电局对号称“军中之母”、“一线灵魂”的班组长，按线路、变电、营业、工程、通信等专业分批举办准军事化管理培训班。当第一期培训班举行结业典礼时，参训的71名班组长以“军人”的姿势、整齐划一的步伐、激昂嘹亮的军歌，赢得了阵阵掌声。为期15天的培训让学员们全面体验到了准军事化管理模式，知道如何努力做一名会讲、会写、会做、会指挥的“四会”班组长。来自江门台山供电局的彭健平说：“把军事训练里令行禁止的执行力和团队精神应用到我们的安全管理中，把每一项安规看作是军令，做到令则行、禁则止，那么我们的习惯性违章和安全事故就会大大减少或避免。”截至9月份，江门供电局将完成全年8期运行检修、用电营业、建设施工等班组长的培训。

　　为了提高一线班组人员的工作积极性，江门供电局加强了基层管理后备人才的选拔和培养，试行“班组工程师”岗位，增加员工成长的技术通道。他们还制定人才培养计划，大力推行职业资格证书制度，今、明两年内将实现主业、农电生产人员100%持证上岗，其中中级及以上职业技术资格等级人员达90%以上；根据计划，今年准备完成配电线路、送电线路、抄核收、农网配电营业专业（工种）的技能鉴定，220千伏巡检人员和集控人员的岗位培训和考核。

　　“班组管理年”活动营造了积极、健康的班组文化，促使一支支和谐、安全、进步的班组队伍逐步脱颖而出，进一步夯实了安全生产基础。今年五月以来，江门电网面对暴雨连场、台风袭击等自然灾害，在气候较去年恶劣的情况下，电网的运行可靠性同比有了显著提高，台风“珍珠”期间线路跳闸条次同比减少85%，为社会稳定和人民生活生产用电提供了有效的电力保障，江门市政府领导欣然指出：“衷心感谢供电局广大干部职工为大幅提高电网安全运行所作的努力。” (肖前 郭逸晴 张乔妹)