党群工作大有作为――访南网公司党群工作部主任肖海
2006-03-16 01:00:41 来源:
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电力18讯: 问:经过一段时间的学习、思考和实践,公司党群工作在落实公司2006年工作会议精神上有何思路?
答:为了贯彻落实好这次会议精神,公司2006年党群工作确立了总的要求:在公司党组的正确领导下,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实公司2006年工作会议精神,融入“三个突出、三个着力”的中心任务,坚持以人为本,在提高上下功夫;加强党的建设,建立健全保持共产党员先进性的长效机制,大力宣传贯彻公司大政方针,推广和弘扬公司企业文化,充分发挥工会和共青团组织在公司改革发展稳定中的积极作用;进一步增强党组织的凝聚力和战斗力,调动员工积极性,为完成各项工作任务提供保障。同时,会同人事、监察、办公厅等部门一起做好“四好”班子创建、党风廉政建设、新闻宣传和维护稳定等工作。
问:从这个思路看,党群工作担负的任务确实很重要,请谈谈你们今年的工作重点?
答:对。公司2006年工作会议发出了在新的发展起点上阔步前进的总动员令,站在新的发展起点上,面对新形势新任务,党群工作将更加重要,舞台将越来越大,党群工作岗位将成为越来越不可或缺的岗位,我们要有所作为,我们将大有作为,关键在于如何准确定位,如何去思考去实践,如何去主动超前地做好工作。
党群工作是一项既要务虚更要务实的工作。理论方面,今年我们将进一步加强中心组和党员理论学习,同时加强党群工作理论研究,探索现代企业制度下创新党建宣传思想工作的方式、方法。实践方面,我们将把重点放在积极主动融入现代企业管理工作、融入公司生产经营管理的全过程上,通过自己踏踏实实、卓有成效的工作,发挥好保证监督作用,真正以人为本、发挥好人的作用,凝聚人心,协调步伐,调动积极性,激发工作热情,推动公司各项工作的开展。
问:今年工作会议发出了进一步落实、深化公司的大政方针的号召,党群系统将在这方面有何作为?
答:深入宣传贯彻公司工作会议精神、大政方针和“五个概念”,是公司党群工作今年最重要的任务。我们正在认真落实《关于学习贯彻公司2006年工作会议精神的指导意见》,指导各单位学习领会好、消化吸收好、贯彻落实好中央领导批示精神和工作报告的丰富内涵,检查其学习宣传和落实情况。我们将进一步加大力度宣传贯彻公司大政方针、“五个概念”和“南网现象”,会同办公厅一起抓好新闻宣传工作,同时通过各种形式的活动和方式,发动大家进一步深刻领会、用心实践大政方针,把公司的大政方针层层具体化,在自己的岗位上,体现公司的意志,创造性地开展工作,想尽办法去完成每一项任务。
问:在落实保持共产党员先进性长效机制、加强和改进党的建设上,今年将有何举措?
答:一是要加强党的组织建设和制度建设。贯彻落实《公司党组关于建立健全保持共产党员先进性长效机制的意见》有关要求,抓重点,抓实效。推进党组(委)工作规范化,推进党支部工作标准化。其中,特别要认真学习党章,自觉遵守党章,切实贯彻党章,坚决维护党章;特别要重视基层党支部的建设,发挥基层支部的战斗堡垒作用,发挥共产党员的模范带头作用。二是要继续深化“执行力强、凝聚力强、服务好、形象好”主题实践活动,结合生产经营基建各项工作,深入开展“一个党员一面旗帜”、“党员身边三无”、“党员示范岗”、“特色党支部”、“做负责任的总部工作人员”等活动,争做“五个模范”,以进一步发挥党组织和党员的作用,动员群众、带动群众,为做强做大南方电网公司做出更大的贡献。
问:如何养文化之灵,铸企业之魂,使南方电网企业文化进一步开花结果?
答:我们的企业文化,是公司大政方针的文化定位、文化实践。要加快推广和弘扬公司的企业文化,通过激情燃烧的实践,通过丰富多彩的活动内容,通过不断创新的活动载体,使公司全体员工主动传播、实践、丰富公司的企业文化,提高大家的执行力。今年,我们将根据公司企业文化理念及主题形象语,制定和落实《企业文化推广方案》、《企业文化培训大纲》,编印《企业文化手册》,同时,充分运用并整合现有传播平台,传播推广文化理念、先进人物、生动故事、经验案例,同时,规范对理念识别、行为识别、视觉识别的运用。
企业文化建设也是做好思想政治工作的崭新切入点,它赋予了思想政治工作现代企业管理的内涵。我们将进一步加强思想政治工作,加强公司形势任务教育,深入学习贯彻《公民道德实施纲要》,增强思想政治工作的针对性和实效性,确保职工队伍稳定。同时,深入开展好文明单位创建活动。
问:在点多面广的情况下,如何统筹好党群工作的其它方方面面?
答:要认真履行好工会职责,促进民主管理,这包括:加强劳模队伍建设,健全职工代表大会制度、完善职工民主管理的形式,进一步指导规范厂务公开工作,深入开展扶贫帮困“送温暖”活动,<
答:为了贯彻落实好这次会议精神,公司2006年党群工作确立了总的要求:在公司党组的正确领导下,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实公司2006年工作会议精神,融入“三个突出、三个着力”的中心任务,坚持以人为本,在提高上下功夫;加强党的建设,建立健全保持共产党员先进性的长效机制,大力宣传贯彻公司大政方针,推广和弘扬公司企业文化,充分发挥工会和共青团组织在公司改革发展稳定中的积极作用;进一步增强党组织的凝聚力和战斗力,调动员工积极性,为完成各项工作任务提供保障。同时,会同人事、监察、办公厅等部门一起做好“四好”班子创建、党风廉政建设、新闻宣传和维护稳定等工作。
问:从这个思路看,党群工作担负的任务确实很重要,请谈谈你们今年的工作重点?
答:对。公司2006年工作会议发出了在新的发展起点上阔步前进的总动员令,站在新的发展起点上,面对新形势新任务,党群工作将更加重要,舞台将越来越大,党群工作岗位将成为越来越不可或缺的岗位,我们要有所作为,我们将大有作为,关键在于如何准确定位,如何去思考去实践,如何去主动超前地做好工作。
党群工作是一项既要务虚更要务实的工作。理论方面,今年我们将进一步加强中心组和党员理论学习,同时加强党群工作理论研究,探索现代企业制度下创新党建宣传思想工作的方式、方法。实践方面,我们将把重点放在积极主动融入现代企业管理工作、融入公司生产经营管理的全过程上,通过自己踏踏实实、卓有成效的工作,发挥好保证监督作用,真正以人为本、发挥好人的作用,凝聚人心,协调步伐,调动积极性,激发工作热情,推动公司各项工作的开展。
问:今年工作会议发出了进一步落实、深化公司的大政方针的号召,党群系统将在这方面有何作为?
答:深入宣传贯彻公司工作会议精神、大政方针和“五个概念”,是公司党群工作今年最重要的任务。我们正在认真落实《关于学习贯彻公司2006年工作会议精神的指导意见》,指导各单位学习领会好、消化吸收好、贯彻落实好中央领导批示精神和工作报告的丰富内涵,检查其学习宣传和落实情况。我们将进一步加大力度宣传贯彻公司大政方针、“五个概念”和“南网现象”,会同办公厅一起抓好新闻宣传工作,同时通过各种形式的活动和方式,发动大家进一步深刻领会、用心实践大政方针,把公司的大政方针层层具体化,在自己的岗位上,体现公司的意志,创造性地开展工作,想尽办法去完成每一项任务。
问:在落实保持共产党员先进性长效机制、加强和改进党的建设上,今年将有何举措?
答:一是要加强党的组织建设和制度建设。贯彻落实《公司党组关于建立健全保持共产党员先进性长效机制的意见》有关要求,抓重点,抓实效。推进党组(委)工作规范化,推进党支部工作标准化。其中,特别要认真学习党章,自觉遵守党章,切实贯彻党章,坚决维护党章;特别要重视基层党支部的建设,发挥基层支部的战斗堡垒作用,发挥共产党员的模范带头作用。二是要继续深化“执行力强、凝聚力强、服务好、形象好”主题实践活动,结合生产经营基建各项工作,深入开展“一个党员一面旗帜”、“党员身边三无”、“党员示范岗”、“特色党支部”、“做负责任的总部工作人员”等活动,争做“五个模范”,以进一步发挥党组织和党员的作用,动员群众、带动群众,为做强做大南方电网公司做出更大的贡献。
问:如何养文化之灵,铸企业之魂,使南方电网企业文化进一步开花结果?
答:我们的企业文化,是公司大政方针的文化定位、文化实践。要加快推广和弘扬公司的企业文化,通过激情燃烧的实践,通过丰富多彩的活动内容,通过不断创新的活动载体,使公司全体员工主动传播、实践、丰富公司的企业文化,提高大家的执行力。今年,我们将根据公司企业文化理念及主题形象语,制定和落实《企业文化推广方案》、《企业文化培训大纲》,编印《企业文化手册》,同时,充分运用并整合现有传播平台,传播推广文化理念、先进人物、生动故事、经验案例,同时,规范对理念识别、行为识别、视觉识别的运用。
企业文化建设也是做好思想政治工作的崭新切入点,它赋予了思想政治工作现代企业管理的内涵。我们将进一步加强思想政治工作,加强公司形势任务教育,深入学习贯彻《公民道德实施纲要》,增强思想政治工作的针对性和实效性,确保职工队伍稳定。同时,深入开展好文明单位创建活动。
问:在点多面广的情况下,如何统筹好党群工作的其它方方面面?
答:要认真履行好工会职责,促进民主管理,这包括:加强劳模队伍建设,健全职工代表大会制度、完善职工民主管理的形式,进一步指导规范厂务公开工作,深入开展扶贫帮困“送温暖”活动,<
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