大唐金竹山电厂创建全国文明单位纪实
2006-02-28 10:02:12 来源:中国电力新闻网
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电力18讯: 坚持科学发展 构建和谐金电 大唐华银金竹山发电厂创建全国文明单位纪实
在风景秀丽的资江河畔,在湘中工业新城冷水江市东郊,座落着国家大型坑口火力发电厂 大唐华银金竹山发电厂。自1972年投产以来,金电累计发电逾800亿千瓦时,创社会产值2000多亿元为湖南省的经济、社会发展做出了突出贡献,先后荣获原国电公司"双文明单位"、"安全生产先进单位"、"全国电力行业优秀政治工作研究会",湖南省"双文明建设模范单位"、"优秀政工企业"、"职工职业道德建设十佳单位",全国"模范职工之家"、"全国精神文明建设先进单位"、"全国五四红旗团委"等殊荣。2005年10月,被中央文明委授予"全国文明单位"的至高荣誉。
回首历史,从当初被贬称为"破落的地主庄园"到今天的"全国文明单位","金电人"用智慧和汗水谱就了一部气壮山河的乐章;追寻金电的发展轨迹,也给人们留下许多的思索和启迪。
求发展 做大做强企业
回首三十年风雨兼程路,几代金电人满腔热血铸辉煌。正是在多年的艰苦创业历程中,金电人深深懂得了"发展是硬道理"的真谛。金电四台12.5万千瓦的机组,还有两台5万千瓦的老机组,"先天不足,后天失调",设备健康状况正在每况愈下。在今天的电力市场中竞争中,一直处于劣势。落后就要挨打,这是人人都明白的道理,厂长、总经理李树华掷地有声地说到,"我们要充分利用扩建2×60万千瓦机组的有利因素,审时度势,抢占先机做大主业规模,确立主业在大唐集团内的规模占位优势与相对竞争优势,做大做强企业"。
扩建工程自2004年6月全面开工建设以来,克服了工期紧、任务重、地质结构复杂、施工难度大、外部建设条件不佳等困难,取得了可喜的成绩。尤其是2005年以来,工程按照一级网络计划安全、保质、如期进行,安全文明施工、质量、进度、造价均可控、在控。事事坚持高标准,人人坚持严要求,不畏艰难、团结凝聚、奋发图强,找准差距、加快发展,做到"安全无事故、质量创精品、进度保网络、文明树样板",管理中追求一流的工程项目管理,建设一流的电力工程;做到了建设工期短、工程造价控制合理、安全质量稳步提高、项目管理能力加强的显著成绩,从而得到集团公司的好评。自2006年2月9日一次并网成功后,工程项目部正在组织人员进行最后的调试,全力冲刺,确保实现2006年3月28日1号机、2006年7月份#2并网发电总体目标的实现。
日前,在中国大唐集团公司2005年度基建工作会议上 ,该厂扩建工程项目部工程管理部荣获"先进集体"称号,并继续保持集团公司"安全文明施工样板工地"称号的十个单位之一。
强管理 突出企业经济效益
"安全第一,预防为主"是电厂坚持一贯的方针。在全厂倡导"零违章、零违纪、零违约、零非停、零距离"的安全文化理念,坚持党政工团齐抓共管,加强了全员、全方位、全过程的闭环式安全管理。近5年来,全厂未发生生产人身轻伤及以上事故。在抓好安全管理的同时,狠抓文明生产整治。首先是整章建制,制定或修订了文明生产管理标准、考核办法、稽查规定及一系列管理规章。其次是划分了责任区、责任设备,谁负责,谁保洁。第三是针对设备的跑冒滴漏现象,开展了创建无泄露设备的竞赛活动,全厂文明生产逐步走上了规范化、正常化的轨道。最值得一提的是,为响应建设和谐社会和节约型企业的号召,在抓好经济建设的同时,环境保护和节能降耗取得了良好效果。他们通过引进先进技,治理粉尘、噪音,从细微处着手,发扬"克煤必省,度电必争"的精神,不断降低能耗,提高环保能力。
为了彻底消除安全隐患,改变落后面貌,摆脱恶性循环的困境,近年来,实施了以科技为先导,以整治设备为重点,向科技要生产力,向管理要效益。尤其是对#4炉通过深入研究、全面改造燃烧器系统,使飞灰可燃物下降了近10个百分点,机组运行平均真空度92.61%,同比升高1.29个百分点,基本保证了机组的安全、稳定、经济运行。煤还是原来的煤,发电机还是原来的发电机,但事故少了,天空净了,效益高了。
扭亏增盈是发电企业经营工作的主线。为此,金电从实际出发,出实招、求实效,不走过场、不摆花架子,使扭亏增盈行动计划真正落到了实处。年初各单位就层层签订了资产经营责任书,将成本费用进行了细化、量化、分解落实到责任部门,实行各级层层在线控制。
在此基础上,全年以落实科学理财观为主线,以资金管理为中心,以预算管理为主线,以成本
在风景秀丽的资江河畔,在湘中工业新城冷水江市东郊,座落着国家大型坑口火力发电厂 大唐华银金竹山发电厂。自1972年投产以来,金电累计发电逾800亿千瓦时,创社会产值2000多亿元为湖南省的经济、社会发展做出了突出贡献,先后荣获原国电公司"双文明单位"、"安全生产先进单位"、"全国电力行业优秀政治工作研究会",湖南省"双文明建设模范单位"、"优秀政工企业"、"职工职业道德建设十佳单位",全国"模范职工之家"、"全国精神文明建设先进单位"、"全国五四红旗团委"等殊荣。2005年10月,被中央文明委授予"全国文明单位"的至高荣誉。
回首历史,从当初被贬称为"破落的地主庄园"到今天的"全国文明单位","金电人"用智慧和汗水谱就了一部气壮山河的乐章;追寻金电的发展轨迹,也给人们留下许多的思索和启迪。
求发展 做大做强企业
回首三十年风雨兼程路,几代金电人满腔热血铸辉煌。正是在多年的艰苦创业历程中,金电人深深懂得了"发展是硬道理"的真谛。金电四台12.5万千瓦的机组,还有两台5万千瓦的老机组,"先天不足,后天失调",设备健康状况正在每况愈下。在今天的电力市场中竞争中,一直处于劣势。落后就要挨打,这是人人都明白的道理,厂长、总经理李树华掷地有声地说到,"我们要充分利用扩建2×60万千瓦机组的有利因素,审时度势,抢占先机做大主业规模,确立主业在大唐集团内的规模占位优势与相对竞争优势,做大做强企业"。
扩建工程自2004年6月全面开工建设以来,克服了工期紧、任务重、地质结构复杂、施工难度大、外部建设条件不佳等困难,取得了可喜的成绩。尤其是2005年以来,工程按照一级网络计划安全、保质、如期进行,安全文明施工、质量、进度、造价均可控、在控。事事坚持高标准,人人坚持严要求,不畏艰难、团结凝聚、奋发图强,找准差距、加快发展,做到"安全无事故、质量创精品、进度保网络、文明树样板",管理中追求一流的工程项目管理,建设一流的电力工程;做到了建设工期短、工程造价控制合理、安全质量稳步提高、项目管理能力加强的显著成绩,从而得到集团公司的好评。自2006年2月9日一次并网成功后,工程项目部正在组织人员进行最后的调试,全力冲刺,确保实现2006年3月28日1号机、2006年7月份#2并网发电总体目标的实现。
日前,在中国大唐集团公司2005年度基建工作会议上 ,该厂扩建工程项目部工程管理部荣获"先进集体"称号,并继续保持集团公司"安全文明施工样板工地"称号的十个单位之一。
强管理 突出企业经济效益
"安全第一,预防为主"是电厂坚持一贯的方针。在全厂倡导"零违章、零违纪、零违约、零非停、零距离"的安全文化理念,坚持党政工团齐抓共管,加强了全员、全方位、全过程的闭环式安全管理。近5年来,全厂未发生生产人身轻伤及以上事故。在抓好安全管理的同时,狠抓文明生产整治。首先是整章建制,制定或修订了文明生产管理标准、考核办法、稽查规定及一系列管理规章。其次是划分了责任区、责任设备,谁负责,谁保洁。第三是针对设备的跑冒滴漏现象,开展了创建无泄露设备的竞赛活动,全厂文明生产逐步走上了规范化、正常化的轨道。最值得一提的是,为响应建设和谐社会和节约型企业的号召,在抓好经济建设的同时,环境保护和节能降耗取得了良好效果。他们通过引进先进技,治理粉尘、噪音,从细微处着手,发扬"克煤必省,度电必争"的精神,不断降低能耗,提高环保能力。
为了彻底消除安全隐患,改变落后面貌,摆脱恶性循环的困境,近年来,实施了以科技为先导,以整治设备为重点,向科技要生产力,向管理要效益。尤其是对#4炉通过深入研究、全面改造燃烧器系统,使飞灰可燃物下降了近10个百分点,机组运行平均真空度92.61%,同比升高1.29个百分点,基本保证了机组的安全、稳定、经济运行。煤还是原来的煤,发电机还是原来的发电机,但事故少了,天空净了,效益高了。
扭亏增盈是发电企业经营工作的主线。为此,金电从实际出发,出实招、求实效,不走过场、不摆花架子,使扭亏增盈行动计划真正落到了实处。年初各单位就层层签订了资产经营责任书,将成本费用进行了细化、量化、分解落实到责任部门,实行各级层层在线控制。
在此基础上,全年以落实科学理财观为主线,以资金管理为中心,以预算管理为主线,以成本
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