陕西电力系统党建工作生机勃勃

电力18讯：    经过三年坚持不懈的努力，到２００２年底，陕西电力系统４６个单位共６７３个党（总）支部，已全部建成规范化党支部。公司系统以创建规范化党支部为龙头，在实践中探索出了一条在市场经济不断完善、企业改革日益深化的新形势下，企业党建工作呈现出一派勃勃生机的新路子。
    ２０００年，公司党组高瞻远瞩，把建设坚强有力的企业党组织，作为迎战新世纪对电力企业的挑战和考验的重大战略举措，做出了开展创建规范化党支部活动的决定，同时向公司所属各单位下发了《关于开展创建规范化党支部活动的实施意见》。该实施意见明确提出了创建规范化党支部三年奋斗目标和必须达到的六项基本条件，即党支部组织机构设置、党员教育管理、各项工作机制、制度建设、发展党员程序、基础建设规范化。同时还明确规定了“规范化党支部的否决条件”及相应的考核评比程序与办法。
    各单位党委从本单位具体实施出发，突出重点，有针对性地进行探索创新，形成了创建规范化党支部的新方式、新方法。咸阳供电局制订并推行的“党支部委员会议事规则”，规范了党支部委员会参与重大问题决策的程序途径；安康供电局、宝鸡铁塔厂制订了“党支部及党员量化管理目标考核办法”，实现了支部工作及党员个人管理定性考核与量化考核的有机结合；西安电力树脂厂建立了支部党员活动室，增强了党员和职工的凝聚力；安康水电厂以党建带团建，激发了共青团组织的凝聚力和活力。各单位在实践过程中推行的“支部联建”“三联一区三确保”党员责任区、“一个党员一面旗”“党员身边无违章”“党员明星岗”等活动，使创建规范化党支部活动在公司系统开展地轰轰烈烈。
    创建规范化党支部活动的探索创新和实践，带来了公司系统四大变化：一是增强了党组织的凝聚力；二是增强了党组织的战斗力；三是提高了党员队伍素质；四是党组织的作用得到了发挥。基层单位围绕企业中心抓党建，丰富了企业党建工作的思想和内容，为党建工作注入了活力，激发了党组织的生机，为企业扬正气，树新风，营氛围，解难题，攻难关，保证和促进了安全生产经营及各项工作任务的完成。

信息来源：陕西电力公司