努力超越 追求卓越----安徽省六安供电公司文明创建纪实
2006-08-28 08:57:56 来源:
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电力18讯: 当你流连于流光溢彩的六安夜晚,享受城市的缤纷多彩;当你徜徉在歌舞升平的广场,欣赏大屏幕精彩的节目;当你驰骋宽敞明亮的环城路,感叹六安的巨大变化,你可曾想过,这一切都离不开一个字:电!而六安供电公司,就是这些光明与色彩的源泉。
六安供电公司在20多年的风雨历程中,一直坚持“服务于社会发展,服务于人民群众”,从安全生产、优质服务、创建学习型企业等方面不断提高和超越自己,在文明创建工作中结出了硕果累累:市区唯一一家“全国文明单位”、 连续四届获“安徽省第四、五、六、七届文明单位和“第三届文明单位标兵”、 “全国创建文明行业工作先进单位”,每一顶桂冠凝聚着企业员工的汗水,也昭示着公司为创建文明城市所做的不平凡的贡献。
安全可靠的供电网络是企业文明创建的基础。六安供电公司拥有220千伏变电站4座主变容量600兆伏安;110千伏变电站有15座主变容量774.5兆伏安;35千伏变电站77座,变电总容量453.12兆伏安。220千伏线路6条全长350.72千米,110千伏线路25条全长745千米,35千米线路3条全长17.13千米。公司积极推进“新农村、新电力、新服务”工作,通过两期农网改造,农村供电可靠性得到进一步提高,在安徽省率先实行农户“100%改造,100%同价”工程。对农户火线以下的部分,实行100%改造,使100%农户生活用电实行同网同价。并全面启动“户户通电”工程,公司员工通过爱心捐助等活动,积极筹措资金,让金寨县321户无电户实现户户通电,革命老区金寨县从此告别了无电户存在的历史。六安供电公司始终把安全供电、优质服务放在第一位,做到了服务于党和国家的工作大局,服务于发电企业,服务于电力客户,服务于社会发展。确保了全市电力供应,尤其是在2005年度电力供应紧张时期,确保广大居民、工业生产用电,为六安经济发展做出了积极贡献。
“坚持创建不停步,坚持创建促发展”是六安供电公司力促创建迈上新台阶的思路和不懈动力。为此,他们树立创建新目标,着力于提升创建水平;坚持以人为本,着力于全面提高员工素质。在企业文化建设中,不断提炼新的理念引领员工奋发向上。公司积极开展“知荣辱、树新风”和学习党章活动;组织了“八荣八耻”歌曲大家唱活动,并在市里比赛中获得二等奖。变电工区春秋塘变电站是“安徽省电力公司五星级变电站”。一群年轻人在春秋塘这个普通的地方通过创建学习型班组活动,提升学习力、创新力、竞争力和团队精神。他们把“树根理论”和“蝴蝶效应”等经典管理理念绘制成图画挂在墙上,时刻昭示着自己,启迪着心智。会议室的一角,放着一个可爱的木桶,锯掉其中的一块木板上截,用生动的实物阐释着“木桶原理”,让大家时刻领悟着团队精神对整个企业的重要性。
以和谐求得企业自身的发展,再延伸至融洽与客户的和谐关系,打造诚信品牌是六安供电公司在文明创建中捷报频传的制胜法宝。公司着重于员工文明言行的养成,以营造和谐的人文环境。公司主动与社会各阶层进行主动沟通,扬长避短,虚心改进,使客户意见条条有回音,件件有落实。打造“诚信为本、客户至上”的服务理念和诚信意识,以开展“阳光动力工程”、推进供电营业窗口规范化建设、完善95598客户服务系统、与中国工商银行建立 “网上银行交费系统”和电话银行自动缴费系统等方式,积极服务广大电力客户,优质服务水平不断提高,达到“组织领导好、职工素质好、行业风气好、管理经营好、社会评价好”的五好标准,在本地和全省同行业中居于领先地位。
六安供电公司,一个花园式的企业,四季绿树常青,鸟语花香。在充满现代化的办公场所中,员工工作热情空前高涨,学习氛围异常浓郁。六电人正以“努力超越、追求卓越”的企业精神,为全市的文明风气添砖加瓦,做出更大的贡献。
文明创建累累硕果
六安供电公司在20多年的风雨历程中,一直坚持“服务于社会发展,服务于人民群众”,从安全生产、优质服务、创建学习型企业等方面不断提高和超越自己,在文明创建工作中结出了硕果累累:市区唯一一家“全国文明单位”、 连续四届获“安徽省第四、五、六、七届文明单位和“第三届文明单位标兵”、 “全国创建文明行业工作先进单位”,每一顶桂冠凝聚着企业员工的汗水,也昭示着公司为创建文明城市所做的不平凡的贡献。
安全可靠的供电网络是企业文明创建的基础。六安供电公司拥有220千伏变电站4座主变容量600兆伏安;110千伏变电站有15座主变容量774.5兆伏安;35千伏变电站77座,变电总容量453.12兆伏安。220千伏线路6条全长350.72千米,110千伏线路25条全长745千米,35千米线路3条全长17.13千米。公司积极推进“新农村、新电力、新服务”工作,通过两期农网改造,农村供电可靠性得到进一步提高,在安徽省率先实行农户“100%改造,100%同价”工程。对农户火线以下的部分,实行100%改造,使100%农户生活用电实行同网同价。并全面启动“户户通电”工程,公司员工通过爱心捐助等活动,积极筹措资金,让金寨县321户无电户实现户户通电,革命老区金寨县从此告别了无电户存在的历史。六安供电公司始终把安全供电、优质服务放在第一位,做到了服务于党和国家的工作大局,服务于发电企业,服务于电力客户,服务于社会发展。确保了全市电力供应,尤其是在2005年度电力供应紧张时期,确保广大居民、工业生产用电,为六安经济发展做出了积极贡献。
“坚持创建不停步,坚持创建促发展”是六安供电公司力促创建迈上新台阶的思路和不懈动力。为此,他们树立创建新目标,着力于提升创建水平;坚持以人为本,着力于全面提高员工素质。在企业文化建设中,不断提炼新的理念引领员工奋发向上。公司积极开展“知荣辱、树新风”和学习党章活动;组织了“八荣八耻”歌曲大家唱活动,并在市里比赛中获得二等奖。变电工区春秋塘变电站是“安徽省电力公司五星级变电站”。一群年轻人在春秋塘这个普通的地方通过创建学习型班组活动,提升学习力、创新力、竞争力和团队精神。他们把“树根理论”和“蝴蝶效应”等经典管理理念绘制成图画挂在墙上,时刻昭示着自己,启迪着心智。会议室的一角,放着一个可爱的木桶,锯掉其中的一块木板上截,用生动的实物阐释着“木桶原理”,让大家时刻领悟着团队精神对整个企业的重要性。
以和谐求得企业自身的发展,再延伸至融洽与客户的和谐关系,打造诚信品牌是六安供电公司在文明创建中捷报频传的制胜法宝。公司着重于员工文明言行的养成,以营造和谐的人文环境。公司主动与社会各阶层进行主动沟通,扬长避短,虚心改进,使客户意见条条有回音,件件有落实。打造“诚信为本、客户至上”的服务理念和诚信意识,以开展“阳光动力工程”、推进供电营业窗口规范化建设、完善95598客户服务系统、与中国工商银行建立 “网上银行交费系统”和电话银行自动缴费系统等方式,积极服务广大电力客户,优质服务水平不断提高,达到“组织领导好、职工素质好、行业风气好、管理经营好、社会评价好”的五好标准,在本地和全省同行业中居于领先地位。
六安供电公司,一个花园式的企业,四季绿树常青,鸟语花香。在充满现代化的办公场所中,员工工作热情空前高涨,学习氛围异常浓郁。六电人正以“努力超越、追求卓越”的企业精神,为全市的文明风气添砖加瓦,做出更大的贡献。
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