为线损而战――记盘供线损“四分”管理先进站所西冲供电服务站
2008-10-29 15:26:22 来源:
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电力18讯:
记者:张继勇
盘县供电局有很多平凡的工作岗位,在这些平凡的岗位上,工作人员努力的干着不平凡的事,力争做好,积极完成每项工作。在贵州电网公司大力宣传开展线损“四分”管理工作,地区局高度重视的情况下,盘县供电局西冲供电服务站无疑是大家学习的最好典范。
全体行动,改变现状
西冲供电服务站供电区域内一、二期农网改造基本全部完成,用电一户一表安装3573户。在年初,整个服务站综合线损率达到28.03%(除去一条煤矿专线),10kV线损率高达23.8%,低压线损率为10.38%。这种情况似乎与线损“四分”管理先进所站联系不起来吧!正是在这种严峻的形式下,该站组织全体职工认真分析,全体出动,一条线一条线的查,一个台区一个台区的查,一户一户的查,从这个村子查到下个寨子,从这个山头查到另一个山头,从太阳出来查到月亮升起,甚至夜间突击检查也是时有的事。就是在这种决心“降损”的拼搏精神下,该站查找出有可能影响线损过高的原因,并组织全站员工到各村各寨检查有没有违章用电的行为,有没有偷电窃电行为,并对其低压进户线路的布线进行清查,对结构不合理,线路老化等情况主动为用户做了改良。与此同时,站里又对线路经过的界面进行大面积的清除线下的树、竹工作,检查低压线路为何时常接地,各台区的关口计量的误差情况,并进行了有效的整改。
该站许兴良同志无疑是表现最为优秀的代表之一,他对工作认真负责,任劳任怨。在他的带动下,查找出了一批又一批的“电耗子”。在他所负责管理的台区中,他不光一点一滴的查找问题,解决问题,还主动为村里低压用户更换老化的进户线,讲解用电常识。在开展线损“四分”管理的同时,又切实做好了“优质服务”的表率,赢得了群众的一致好评。
有奖有罚,同奖同罚
为了长期确保降损工作的顺利进行,站里把工作落实到每一位工作人员身上,以站长为负责人成立了该站的线损工作小组。站内线路班成员定期检查各关口计量点、支线T接点,对存在的问题及时上报处理,并把线路下植物的定期清理工作下发到每一位员工身上并对其考核,站领导随时抽查。在开展违章用电工作时,专变计量每月都要由站里工作人员开展正常用电检查工作。然而在一户一表方面因站里工作人员少,要想每家每户的去检查就成为一道难题,再加上户表是由所聘人员进行抄、核、收的基础工作。在所聘人员看来,自己的工作只是抄表、收取自己负责台区内的用户的电费而已,至于用户是否违章用电就管不着了.去检查用户是否窃电,还得罪用户,而且自己也就这么点工资。
根据这些情况,站里决定采取“有奖有罚,同奖同罚”的原则,不管用工体制,凡是工作认真,抄表检查中有违章用电行为的用户,经站里相关人员核实并且对违章用电进行处罚,同时按照相关规定给予检查人员奖励。
员工许木林对于站领导能考虑到他们的切身利益的号召应该是深有体会的一位,现在他基本每月都能拿到300元左右的奖励。他高兴地说:“以前每月就那么点工资,工作热情确实不是很高,工作干得好也一样,干得差也一样。现在就不一样了,只要工作认真努力,干得出成绩来,站里就给予奖励,而且全年表现稳定的还能向上级推荐‘优秀’。这样大大带动了我们的工作积极性,工作当然也就更加主动。”
功夫不负有心人,现在原因找到了,该站的损耗也降下来了,综合线损率完成13.98%,同比年初下降14.05个百分点;10kV线损率完成8.55%,同比年初下降15.25个百分点;低压线损率完成9.18%,同比年初下降1.2个百分点。在这样的成绩面前,再次见证了那句老话:“有付出就会有回报”。通过不断加强管理措施,不断的检查、清除、整改,西冲服务站降损方面取得了很好的成效。当然,该站有“胜不骄,败不馁”的良好作风,还将认真总结工作经验,全方位分析,为达到更为理想的降损目标而努力奋战。
记者:张继勇
盘县供电局有很多平凡的工作岗位,在这些平凡的岗位上,工作人员努力的干着不平凡的事,力争做好,积极完成每项工作。在贵州电网公司大力宣传开展线损“四分”管理工作,地区局高度重视的情况下,盘县供电局西冲供电服务站无疑是大家学习的最好典范。
全体行动,改变现状
西冲供电服务站供电区域内一、二期农网改造基本全部完成,用电一户一表安装3573户。在年初,整个服务站综合线损率达到28.03%(除去一条煤矿专线),10kV线损率高达23.8%,低压线损率为10.38%。这种情况似乎与线损“四分”管理先进所站联系不起来吧!正是在这种严峻的形式下,该站组织全体职工认真分析,全体出动,一条线一条线的查,一个台区一个台区的查,一户一户的查,从这个村子查到下个寨子,从这个山头查到另一个山头,从太阳出来查到月亮升起,甚至夜间突击检查也是时有的事。就是在这种决心“降损”的拼搏精神下,该站查找出有可能影响线损过高的原因,并组织全站员工到各村各寨检查有没有违章用电的行为,有没有偷电窃电行为,并对其低压进户线路的布线进行清查,对结构不合理,线路老化等情况主动为用户做了改良。与此同时,站里又对线路经过的界面进行大面积的清除线下的树、竹工作,检查低压线路为何时常接地,各台区的关口计量的误差情况,并进行了有效的整改。
该站许兴良同志无疑是表现最为优秀的代表之一,他对工作认真负责,任劳任怨。在他的带动下,查找出了一批又一批的“电耗子”。在他所负责管理的台区中,他不光一点一滴的查找问题,解决问题,还主动为村里低压用户更换老化的进户线,讲解用电常识。在开展线损“四分”管理的同时,又切实做好了“优质服务”的表率,赢得了群众的一致好评。
有奖有罚,同奖同罚
为了长期确保降损工作的顺利进行,站里把工作落实到每一位工作人员身上,以站长为负责人成立了该站的线损工作小组。站内线路班成员定期检查各关口计量点、支线T接点,对存在的问题及时上报处理,并把线路下植物的定期清理工作下发到每一位员工身上并对其考核,站领导随时抽查。在开展违章用电工作时,专变计量每月都要由站里工作人员开展正常用电检查工作。然而在一户一表方面因站里工作人员少,要想每家每户的去检查就成为一道难题,再加上户表是由所聘人员进行抄、核、收的基础工作。在所聘人员看来,自己的工作只是抄表、收取自己负责台区内的用户的电费而已,至于用户是否违章用电就管不着了.去检查用户是否窃电,还得罪用户,而且自己也就这么点工资。
根据这些情况,站里决定采取“有奖有罚,同奖同罚”的原则,不管用工体制,凡是工作认真,抄表检查中有违章用电行为的用户,经站里相关人员核实并且对违章用电进行处罚,同时按照相关规定给予检查人员奖励。
员工许木林对于站领导能考虑到他们的切身利益的号召应该是深有体会的一位,现在他基本每月都能拿到300元左右的奖励。他高兴地说:“以前每月就那么点工资,工作热情确实不是很高,工作干得好也一样,干得差也一样。现在就不一样了,只要工作认真努力,干得出成绩来,站里就给予奖励,而且全年表现稳定的还能向上级推荐‘优秀’。这样大大带动了我们的工作积极性,工作当然也就更加主动。”
功夫不负有心人,现在原因找到了,该站的损耗也降下来了,综合线损率完成13.98%,同比年初下降14.05个百分点;10kV线损率完成8.55%,同比年初下降15.25个百分点;低压线损率完成9.18%,同比年初下降1.2个百分点。在这样的成绩面前,再次见证了那句老话:“有付出就会有回报”。通过不断加强管理措施,不断的检查、清除、整改,西冲服务站降损方面取得了很好的成效。当然,该站有“胜不骄,败不馁”的良好作风,还将认真总结工作经验,全方位分析,为达到更为理想的降损目标而努力奋战。
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