规范行为

电力18讯：    职工行为规范是职工共同的行为标准，是提升管理水平，提高工作效率的基础。良好的行为和习惯是靠规范培育的，不良行为也是因为没有规范标准而“惯”出来的。
    挂牌上岗，开始有人不习惯，认为是形式主义，时间长了，养成了习惯，形成共识，成了一种自觉行为，一次不挂牌，就觉得自己违了章，出了差错。
    开会迟到，刚执行罚款制度时，有些人仍嬉皮笑脸，不当回事。制度严了，迟到现象少了，谁迟到后，不罚款也觉得脸红。
    做什么事都有从不自觉到自觉的过程。规范日常行为，需要从小事着手，点滴培养，养成了习惯，才能自然起来、自觉起来。如果总把必要的制度、要求、标准当成累赘，我行我素，那么，良好行为是难以养成的。


                           陈捷