国电南河水电厂积极推行“四好”领导班子建设
2006-07-06 12:04:22 来源:国电集团
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电力18讯:
近日,国电长源南河水力发电厂《关于创建“四好”领导班子建设的通知》正式出台,并将《中国国电集团公司“四好”领导班子考评计分表》同时下发,此举标志着该厂创建“四好”领导班子建设正式启动。
南河水电厂是一个建厂20余年的老厂,其受计划经济管理、人员多、底子薄等诸多因素影响,严重滞后了企业的发展。该厂在划入集团公司以来,国电长源公司加强了对该厂领导班子的管理力度,其企业面貌和各项指标都有了很好的发展,员工的精神面貌也发生了很大变化。
该厂创建“四好”领导班子工作提出:创建工作必须紧紧围绕企业改革发展稳定大局,以加强理论建设为根本,能力建设为主题,作风建设为重点,制度建设为基础,全面加强领导班子和领导人员队伍建设。
通过创建,进一步增强领导班子战略决策能力,创新决策手段,提高决策水平,增强领导人员经营管理、市场应变、开拓创新、风险防范、驾驭复杂局面等各方面工作能力;进一步把民主集中制原则和现代企业管理制度有机结合,修订完善领导班子的决策程序和议事规则,建立和完善企业情况通报制度、企业情况反映制度、重大决策征求意见制度。通过开展创建“四好”领导班子建设,树立科学发展观,牢牢把握企业改革发展的正确方向,进而为建设一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子,确保国有资产增值,为集团公司做实、做新、做大、做强贡献力量。
近日,国电长源南河水力发电厂《关于创建“四好”领导班子建设的通知》正式出台,并将《中国国电集团公司“四好”领导班子考评计分表》同时下发,此举标志着该厂创建“四好”领导班子建设正式启动。
南河水电厂是一个建厂20余年的老厂,其受计划经济管理、人员多、底子薄等诸多因素影响,严重滞后了企业的发展。该厂在划入集团公司以来,国电长源公司加强了对该厂领导班子的管理力度,其企业面貌和各项指标都有了很好的发展,员工的精神面貌也发生了很大变化。
该厂创建“四好”领导班子工作提出:创建工作必须紧紧围绕企业改革发展稳定大局,以加强理论建设为根本,能力建设为主题,作风建设为重点,制度建设为基础,全面加强领导班子和领导人员队伍建设。
通过创建,进一步增强领导班子战略决策能力,创新决策手段,提高决策水平,增强领导人员经营管理、市场应变、开拓创新、风险防范、驾驭复杂局面等各方面工作能力;进一步把民主集中制原则和现代企业管理制度有机结合,修订完善领导班子的决策程序和议事规则,建立和完善企业情况通报制度、企业情况反映制度、重大决策征求意见制度。通过开展创建“四好”领导班子建设,树立科学发展观,牢牢把握企业改革发展的正确方向,进而为建设一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子,确保国有资产增值,为集团公司做实、做新、做大、做强贡献力量。
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