“外公班”的安全经――透视宁波电业局变电修试工区综合维修班
2009-06-16 10:39:40 来源:国家电网报
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电力18讯: 记者:周飞
安全――靠你,靠我,靠他。这不是一句奉承语,安全确实需要全体员工的齐心协力、默默奉献。
在浙江宁波电业局变电运行工区,有这样一个特殊班组:5个人,平均年龄53岁,基本都做了外公或爷爷。尽管如此,他们依旧奔波在生产第一线,起早摸黑,修门窗、换灯泡,除杂草、清地沟……用辛勤的汗水,为电网安全运行的每一天提供着支撑服务。这个班就是被工区运行人员称为“外公班”的综合维修班。
赤胆忠心
安全第一的责任心不变
“49座变电站辅助设施的正常运行,还真离不开他们的精心呵护呀!”对综合维修班的五位老将,运行员工给予了中肯评价。
1998年成立的综合维修班,主要负责工区变电站辅助设施的维护修缮。哪里房屋漏水了、污水泵启动不了了,哪站户外照明灯具坏了、门窗打不开了,都需要这支后勤保障队伍出马。“别看做的事情小而杂,可都关系到安全生产。你看,我们35千伏继保室屋顶出现渗漏,要不是他们加班加点处理,下雨时就要危及到设备运行了。”220千伏镇海集控站站长傅建杰说,“综合维修班就是运行的维护师,是我们的救火队。”
49座变电站辅助设施的维护,一月少则10余张工作票,多则50余张工作票,这对一个只有5个人的班组来说,工作强度非常大。难能可贵的是,班组成立十年来,没有发生过一次安全责任事故。“在变电站工作,稍不留神,就可能发生事故。尤其在低压设备上工作,安全意识会减弱。但这些老同志的确让人放心。”管理综合维修班的办公室负责人曹立权感慨。
2007年10月,在处理220千伏洪塘变自来水漏水故障时,班员石国成发现,接地网接地扁铁竟然焊接在自来水管上。这样的接地是隐患!他立即把详情向工作负责人及工区作了汇报。为此,石国成还获得宁波电业局重大安全贡献奖,领到了2000元奖金。“接地不符合规定,受害的岂止是设备呀,工作人员都可能有生命危险。”工区安监科科长薛尔益赞叹道,“要是安全责任心不强,这种隐患查不出来。”
这样的事在综维班不胜枚举。今年年初,运行了近二十年的220千伏新乐变电站,需加固站内设备构架。加固施工请的是外来的专业施工队伍,实施的是带电作业,施工的危险系数很高。为了做好加固时的监护工作,综维班精心做好每次开工前的安全教育、开好站班会,对施工实施全程跟踪式监护。施工人员在构架上工作,他们就盯着构架;施工人员移动到别处,他们也跟着走,眼睛始终紧盯住施工人员。施工队伍工作几小时,他们就站着监护几小时,没有丝毫的疏忽。施工期间正值寒冬,场地更是寒风凛冽,但综维班的人没有半点却步。施工持续了一个月,综维班的“外公”们也冒着寒风坚守了一月。“苦点累点没有关系,最重要的是安全完成工作。”班长林生富说。
老当益壮
无私奉献的精神不变
把困难留给自己,把方便让给基层,这是综维班向工区作出的承诺。在十余年的工作中,这个班尽一切努力服务专业班组,努力保障运行工作的正常开展。
2007年春节前夕,正准备下班的林生富接到从象北变电站打来的报修电话:供水打压泵电源消失,全所水源中断。水源中断看似小事,却关系到运行人员的生活,尤其对建在山区的象北变来说。林生富二话没说,一边紧急联系仓库,查询备用电缆,一边调配班员组织抢修。考虑到象北变离工区本部有两个多小时的路程,如果次日赶往象北变,值班员的日常生活就得整天受影响,林生富当夜就带领班员张哲、周海靖、石国成火速赶往象北。到变电站时,天已经漆黑。四个人打着手电筒,迎着呼呼的寒风开始寻找故障点。一小时后,他们查出了电缆故障点。但零下两三摄氏度的气温、针刺刀割一样的寒风,冻麻了他们的双手。第二天,四位班员早晨6时就到了现场,奋战十小时,完成了水泵电缆更换工作。
牺牲自己的时间,换来员工的方便、设备的安全,这对综维班班员来说是常事。去年7~8月,宁波电业局开展变电站测温。为了确保测试数据准确,测温工作被安排到了22时以后。综维班的班员再一次放弃休息时间,陪着厂方员工一个变电站接着一个变电站测试,不厌其烦。整整两月,他们颠倒了昼夜生活。
虽然干的是又杂又累的活,但综维班的老将们总是尽心尽责。2008年8月,淞浦变户外照明全部“瞎火”。为了赶时间,综维班的成员二话没说,在40摄氏度的气温下逐条线路排查故障。五个人中三个人中了暑,但他们没中止工作,而是随身携带人丹、十滴水等防暑药品,继续排查故障。预定十天的工作量,他们只用七天就完成了。“我们劝他们歇歇手,几个老师傅都不肯休息。”对这件事,淞浦变值班员至今仍印象深刻。
老骥伏枥
持续学习的习惯不变
虽然都是“外公级”人物,但综维班员工却坚持学习。工作之余,班组经常开展技术培训、比武,通过交流疑难杂症的处理心得等方式来提高业务水平。他们还参加各类专业学校的培训,先后取得电工上岗证、特种作业操作证及高级工资格证书。今年,这些“外公们”又乐此不彼地攻读起了技师专业。他们说,年龄大了,也应老有所学。
边学边干、边干边学,让他们积累起丰富的工作经验。对于一些故障的排除,他们研究出了一套处理方法。有时变电站值班员打来报修电话,他们不去现场就能判断出毛病出在哪几个环节,这为维修工作节省了不少时间。
出工时哼着小曲,回来时依然歌声飘扬。“虽然每天一身灰一身汗,但对工作的热情不变。”林生富说,“人老了,身体上的有些‘零件’不如年轻时好使了,但我们还是希望尽最大努力为企业作贡献,献上老同志的一份责任心。”
安全――靠你,靠我,靠他。这不是一句奉承语,安全确实需要全体员工的齐心协力、默默奉献。
在浙江宁波电业局变电运行工区,有这样一个特殊班组:5个人,平均年龄53岁,基本都做了外公或爷爷。尽管如此,他们依旧奔波在生产第一线,起早摸黑,修门窗、换灯泡,除杂草、清地沟……用辛勤的汗水,为电网安全运行的每一天提供着支撑服务。这个班就是被工区运行人员称为“外公班”的综合维修班。
赤胆忠心
安全第一的责任心不变
“49座变电站辅助设施的正常运行,还真离不开他们的精心呵护呀!”对综合维修班的五位老将,运行员工给予了中肯评价。
1998年成立的综合维修班,主要负责工区变电站辅助设施的维护修缮。哪里房屋漏水了、污水泵启动不了了,哪站户外照明灯具坏了、门窗打不开了,都需要这支后勤保障队伍出马。“别看做的事情小而杂,可都关系到安全生产。你看,我们35千伏继保室屋顶出现渗漏,要不是他们加班加点处理,下雨时就要危及到设备运行了。”220千伏镇海集控站站长傅建杰说,“综合维修班就是运行的维护师,是我们的救火队。”
49座变电站辅助设施的维护,一月少则10余张工作票,多则50余张工作票,这对一个只有5个人的班组来说,工作强度非常大。难能可贵的是,班组成立十年来,没有发生过一次安全责任事故。“在变电站工作,稍不留神,就可能发生事故。尤其在低压设备上工作,安全意识会减弱。但这些老同志的确让人放心。”管理综合维修班的办公室负责人曹立权感慨。
2007年10月,在处理220千伏洪塘变自来水漏水故障时,班员石国成发现,接地网接地扁铁竟然焊接在自来水管上。这样的接地是隐患!他立即把详情向工作负责人及工区作了汇报。为此,石国成还获得宁波电业局重大安全贡献奖,领到了2000元奖金。“接地不符合规定,受害的岂止是设备呀,工作人员都可能有生命危险。”工区安监科科长薛尔益赞叹道,“要是安全责任心不强,这种隐患查不出来。”
这样的事在综维班不胜枚举。今年年初,运行了近二十年的220千伏新乐变电站,需加固站内设备构架。加固施工请的是外来的专业施工队伍,实施的是带电作业,施工的危险系数很高。为了做好加固时的监护工作,综维班精心做好每次开工前的安全教育、开好站班会,对施工实施全程跟踪式监护。施工人员在构架上工作,他们就盯着构架;施工人员移动到别处,他们也跟着走,眼睛始终紧盯住施工人员。施工队伍工作几小时,他们就站着监护几小时,没有丝毫的疏忽。施工期间正值寒冬,场地更是寒风凛冽,但综维班的人没有半点却步。施工持续了一个月,综维班的“外公”们也冒着寒风坚守了一月。“苦点累点没有关系,最重要的是安全完成工作。”班长林生富说。
老当益壮
无私奉献的精神不变
把困难留给自己,把方便让给基层,这是综维班向工区作出的承诺。在十余年的工作中,这个班尽一切努力服务专业班组,努力保障运行工作的正常开展。
2007年春节前夕,正准备下班的林生富接到从象北变电站打来的报修电话:供水打压泵电源消失,全所水源中断。水源中断看似小事,却关系到运行人员的生活,尤其对建在山区的象北变来说。林生富二话没说,一边紧急联系仓库,查询备用电缆,一边调配班员组织抢修。考虑到象北变离工区本部有两个多小时的路程,如果次日赶往象北变,值班员的日常生活就得整天受影响,林生富当夜就带领班员张哲、周海靖、石国成火速赶往象北。到变电站时,天已经漆黑。四个人打着手电筒,迎着呼呼的寒风开始寻找故障点。一小时后,他们查出了电缆故障点。但零下两三摄氏度的气温、针刺刀割一样的寒风,冻麻了他们的双手。第二天,四位班员早晨6时就到了现场,奋战十小时,完成了水泵电缆更换工作。
牺牲自己的时间,换来员工的方便、设备的安全,这对综维班班员来说是常事。去年7~8月,宁波电业局开展变电站测温。为了确保测试数据准确,测温工作被安排到了22时以后。综维班的班员再一次放弃休息时间,陪着厂方员工一个变电站接着一个变电站测试,不厌其烦。整整两月,他们颠倒了昼夜生活。
虽然干的是又杂又累的活,但综维班的老将们总是尽心尽责。2008年8月,淞浦变户外照明全部“瞎火”。为了赶时间,综维班的成员二话没说,在40摄氏度的气温下逐条线路排查故障。五个人中三个人中了暑,但他们没中止工作,而是随身携带人丹、十滴水等防暑药品,继续排查故障。预定十天的工作量,他们只用七天就完成了。“我们劝他们歇歇手,几个老师傅都不肯休息。”对这件事,淞浦变值班员至今仍印象深刻。
老骥伏枥
持续学习的习惯不变
虽然都是“外公级”人物,但综维班员工却坚持学习。工作之余,班组经常开展技术培训、比武,通过交流疑难杂症的处理心得等方式来提高业务水平。他们还参加各类专业学校的培训,先后取得电工上岗证、特种作业操作证及高级工资格证书。今年,这些“外公们”又乐此不彼地攻读起了技师专业。他们说,年龄大了,也应老有所学。
边学边干、边干边学,让他们积累起丰富的工作经验。对于一些故障的排除,他们研究出了一套处理方法。有时变电站值班员打来报修电话,他们不去现场就能判断出毛病出在哪几个环节,这为维修工作节省了不少时间。
出工时哼着小曲,回来时依然歌声飘扬。“虽然每天一身灰一身汗,但对工作的热情不变。”林生富说,“人老了,身体上的有些‘零件’不如年轻时好使了,但我们还是希望尽最大努力为企业作贡献,献上老同志的一份责任心。”
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