文明之花艳钤山----分宜县供电公司创建文明单位纪实
2007-09-28 08:49:38 来源:
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电力18讯:
本网讯(黄志锋报道)巍巍钤山,美丽的袁水河畔,孕育着一个环境优美、欣欣向荣的企业――分宜县供电公司。这颗袁河明珠不仅创造了显著的经济效益,还在精神文明创建创建活动中取得了骄人的业绩。
2006年以来,江西分宜县供电公司坚持以经济建设为中心,不断加强精神文明和政治文明建设,通过全体干部职工齐心协力、奋发拼搏,使企业文明之花处处盛开。
强化组织领导 夯实创建基础
公司把创建文明单位活动作为两个文明一起抓的有效载体。他们坚持把制度化、规范化、程序化建设作为基础工作抓好抓实,以创建文明单位领导小组为龙头,由公司党委书记任组长,各部室,站所负责人为成员,统筹规划,组织领导创建工作。
同时,公司根据实际,制订了《文明单位建设实施方案》、《创建文明单位工作规划》,使创建工作有条不紊,规范运作。公司还大力加强干部队伍建设,坚持党风廉政责任制,规范干部行为,充分发挥干部在创建工作中的领导核心作用。
加强职工教育 营造和谐文化
职工是企业建设的主体,抓好职工队伍建设是企业内质外形建设的重点。只有以人为本,锻造一支素质过硬的职工队伍,才能打牢创建工作的基础。
分宜供电人深知这个道理。为此,他们把职工教育作为一项长期工作来抓,通过在职工中广泛开展思想教育、加强职工职业道德、社会公德、家庭美德教育等一系列措施,培养职工的道德意识,养成职工的良好道德风尚。
公司切实抓好企业文化建设,大力开展创建“学习型”企业活动,营造浓厚的学习氛围。他们一方面与南昌大学、省电力高级技校联系,开办职工电力大、中专函授班,同时通过知识竞赛,岗位大练兵等活动,提高职工操作能力;另一方面,他们创办了《分宜供电》简报,把公司的动态,好人好事等内容编辑成册,让职工文明意识入脑,入心。公司还经常利用节假日组织开展拔河、蓝球、乒乓球比赛等活动,活跃职工业余文化生活,陶冶职工情操。
在文明帮建工作中,公司投入大量资金帮助驻点村双林镇大姜村脱贫致富,文明帮建和新农村规划建房美化,亮化工程,使大姜村的村风村貌发生了较大改观,为推动新农村建设作出了企业应有的贡献。
分宜县双林镇大姜村党支部书记谢金生说道:县供电公司在大姜驻村包点以来,帮助我们修建了水泥马路,对我们村委会、村部(大楼)全面进行了装修,同时建立了村民文化活动中心,对我们有线广播电视进行了全面地开通,我们要感谢供电公司对我们大姜村的大力帮助。
狠抓行风建设 提升服务水平
行业作风建设和优质服务工作是供电企业的永恒话题。2006年以来,公司以诚信建设为重点,一方面结合供电“优质服务年”,以优质服务主题日活动为切入点,组织干部职工开展“爱心光明行、青春光明行”主题日活动和供电服务“满意工程”主题日活动,广泛宣传服务宗旨和经营理念,指导用户安全用电,科学用电,并组织“服务小分队”,主动为用户提供上门服务。
公司还以示范窗口带动服务水平的提高,着力提高窗口服务人员的服务水平和服务质量,开通95598供电服务热线,24小时为用户提供用电咨询、服务查询和故障报修服务,建立与用户沟通的服务平台,以优质、到位的服务赢得用户的满意。
钟友根是家住分宜县中亚二村的一位居民。2007年入夏以来,由于天气炎热,居民用电量猛增,使变压器超负荷运转,造成他和邻居生活极不方便。钟友根便拨打95598热线服务电话向供电公司进行了反映,没想到,供电部门在几分钟内就派人来到现场了解情况,并冒着高温酷暑施工,增大了变压器容量,使这一带居民用电恢复了正常。
今年夏季,面对严重的旱情,公司根据县委、县政府的安排,积极组织抢修小分队深入田间地头,进行电力线路设备抢修,确保了全县农业生产和农民生活用电的需要。
为进一步搞好行风建设,公司向社会聘请了19位行风监督员,每年定期召开行风座谈会,广泛征集和听取意见建议,狠抓整改落实。今年,公司以民主评议行风活动为契机,深入开展安全生产、优质服务“百问百查”等活动,查找不足,改进服务方式,受到市民和社会的普遍赞誉。
锐意改革创新 经营业绩显著
公司在抓好政治和精神文明建设的同时狠抓物质文明建设,通过强化内部管理,营造良好的用电环境,使公司生产经营各项工作稳步推进。
一份耕耘,一份收获。正是在分宜县供电有限责任公司全体干部、职工的共同努力下,截止到8月份,2007年共完成售电量13187万千瓦时,完成上级<
本网讯(黄志锋报道)巍巍钤山,美丽的袁水河畔,孕育着一个环境优美、欣欣向荣的企业――分宜县供电公司。这颗袁河明珠不仅创造了显著的经济效益,还在精神文明创建创建活动中取得了骄人的业绩。
2006年以来,江西分宜县供电公司坚持以经济建设为中心,不断加强精神文明和政治文明建设,通过全体干部职工齐心协力、奋发拼搏,使企业文明之花处处盛开。
强化组织领导 夯实创建基础
公司把创建文明单位活动作为两个文明一起抓的有效载体。他们坚持把制度化、规范化、程序化建设作为基础工作抓好抓实,以创建文明单位领导小组为龙头,由公司党委书记任组长,各部室,站所负责人为成员,统筹规划,组织领导创建工作。
同时,公司根据实际,制订了《文明单位建设实施方案》、《创建文明单位工作规划》,使创建工作有条不紊,规范运作。公司还大力加强干部队伍建设,坚持党风廉政责任制,规范干部行为,充分发挥干部在创建工作中的领导核心作用。
加强职工教育 营造和谐文化
职工是企业建设的主体,抓好职工队伍建设是企业内质外形建设的重点。只有以人为本,锻造一支素质过硬的职工队伍,才能打牢创建工作的基础。
分宜供电人深知这个道理。为此,他们把职工教育作为一项长期工作来抓,通过在职工中广泛开展思想教育、加强职工职业道德、社会公德、家庭美德教育等一系列措施,培养职工的道德意识,养成职工的良好道德风尚。
公司切实抓好企业文化建设,大力开展创建“学习型”企业活动,营造浓厚的学习氛围。他们一方面与南昌大学、省电力高级技校联系,开办职工电力大、中专函授班,同时通过知识竞赛,岗位大练兵等活动,提高职工操作能力;另一方面,他们创办了《分宜供电》简报,把公司的动态,好人好事等内容编辑成册,让职工文明意识入脑,入心。公司还经常利用节假日组织开展拔河、蓝球、乒乓球比赛等活动,活跃职工业余文化生活,陶冶职工情操。
在文明帮建工作中,公司投入大量资金帮助驻点村双林镇大姜村脱贫致富,文明帮建和新农村规划建房美化,亮化工程,使大姜村的村风村貌发生了较大改观,为推动新农村建设作出了企业应有的贡献。
分宜县双林镇大姜村党支部书记谢金生说道:县供电公司在大姜驻村包点以来,帮助我们修建了水泥马路,对我们村委会、村部(大楼)全面进行了装修,同时建立了村民文化活动中心,对我们有线广播电视进行了全面地开通,我们要感谢供电公司对我们大姜村的大力帮助。
狠抓行风建设 提升服务水平
行业作风建设和优质服务工作是供电企业的永恒话题。2006年以来,公司以诚信建设为重点,一方面结合供电“优质服务年”,以优质服务主题日活动为切入点,组织干部职工开展“爱心光明行、青春光明行”主题日活动和供电服务“满意工程”主题日活动,广泛宣传服务宗旨和经营理念,指导用户安全用电,科学用电,并组织“服务小分队”,主动为用户提供上门服务。
公司还以示范窗口带动服务水平的提高,着力提高窗口服务人员的服务水平和服务质量,开通95598供电服务热线,24小时为用户提供用电咨询、服务查询和故障报修服务,建立与用户沟通的服务平台,以优质、到位的服务赢得用户的满意。
钟友根是家住分宜县中亚二村的一位居民。2007年入夏以来,由于天气炎热,居民用电量猛增,使变压器超负荷运转,造成他和邻居生活极不方便。钟友根便拨打95598热线服务电话向供电公司进行了反映,没想到,供电部门在几分钟内就派人来到现场了解情况,并冒着高温酷暑施工,增大了变压器容量,使这一带居民用电恢复了正常。
今年夏季,面对严重的旱情,公司根据县委、县政府的安排,积极组织抢修小分队深入田间地头,进行电力线路设备抢修,确保了全县农业生产和农民生活用电的需要。
为进一步搞好行风建设,公司向社会聘请了19位行风监督员,每年定期召开行风座谈会,广泛征集和听取意见建议,狠抓整改落实。今年,公司以民主评议行风活动为契机,深入开展安全生产、优质服务“百问百查”等活动,查找不足,改进服务方式,受到市民和社会的普遍赞誉。
锐意改革创新 经营业绩显著
公司在抓好政治和精神文明建设的同时狠抓物质文明建设,通过强化内部管理,营造良好的用电环境,使公司生产经营各项工作稳步推进。
一份耕耘,一份收获。正是在分宜县供电有限责任公司全体干部、职工的共同努力下,截止到8月份,2007年共完成售电量13187万千瓦时,完成上级<
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