感恩教育聚人心――蠡县供电公司“知足、感恩”教育活动纪实

电力18讯：    
    “我们要继续强化当前形势教育、危机意识教育、企业面临的形势和任务教育，持续增强干部职工的危机意识、发展意识和责任意识。大力开展‘知足、感恩’教育活动，到困难企业、农村、社区进行访贫问苦，使广大干部职工爱岗、惜岗，不断增强企业的凝聚力和战斗力。”在今年2月召开的蠡县供电公司四届五次职代会上，蠡县供电公司经理李瑞良对该公司的“知足、感恩”活动提出了明确要求。

    自“知足、感恩”活动开展以来，蠡县供电公司加强了企业和员工的情感联系纽带，凝聚了企业之魂，推动企业向着科学发展、和谐发展的目标扎实迈进。

    涤荡心灵 从危机中学会感恩

    “知足、感恩”活动是对蠡县供电公司近几年以来开展的危机意识教育活动的升华。2011年是蠡电公司资产上划“三集五大”一体化运作的起步之年，新的形势给蠡县供电公司的发展带来了难得的机遇，但也有部分职工思想上存在责任意识不强、危机意识淡薄、竞争意识淡化等现象，给企业的改革和发展带来一些不利影响。为此，蠡县供电公司党委在全公司职工中持续开展危机意识教育活动，先后组织部分干部职工到人才市场参加模拟求职，到保定市长城汽车集团等企业进行参观，到县内一破产企业进行考察。求职的不易，竞争的压力，企业破产后原职工艰难的生活，增强了职工们的压力感、危机意识和责任意识，为更好地推进企业改革和发展奠定了坚实的思想基础。

    以“关注网、关心企业，进一步了解网政策”为主题的网公司发展关键词征集活动就是在这种背景下开展的。翻开这本薄薄的小册子――《网公司发展关键词汇编》，一股时代的气息扑面而来。小册子里面的关键词都是企业职工利用业余时间从网络、报纸以及国网公司领导讲话中摘录出来的。摘录的过程本身就是一种学习，而将大家智慧的结晶进行汇总下发学习，则达到了资源共享，使全公司上下进一步深入了解了国网公司和企业改革发展的趋势，增强了对国网公司政策的理解和国网公司形势的把握，认识到企业和自身存在的差距和不足，极大地增强了大家的危机意识和责任意识。

    “我们在干部职工中大力开展‘知足、感恩’活动，在企业内部营造感恩氛围，希冀呼唤感恩意识的回归。随着活动的深入，职工更加了解企业，企业更加关爱职工，全公司上下呈现出和谐大家庭的浓厚氛围，为企业的改革发展奠定了坚实的基础。”经理李瑞良对“知足、感恩”活动给予了充分肯定。

    在开展“知足、感恩”活动过程中，蠡县供电公司先后举办了“学先进、比贡献”公司标兵先进事迹报告会、“知足、感恩”座谈会、慈善募捐，到老年公寓奉献爱心等一系列实践教育活动，使职工明白了感恩他人、感恩企业的重要性，大家积极地调整自我，将自己的人生价值的实现同企业的改革发展联系在一起，为推动企业发展贡献着自己的力量。

    构建和谐 全员共享发展成果

    蠡县供电公司实践以员工为本、尊重回报员工的感恩理念，将建立公平、合理的体制制度作为“知足、感恩”活动的一项重要内容，致力于员工共享企业发展成果，在职工与企业之间形成了坚不可摧的纽带。

    为努力营造和谐的人际氛围，蠡县供电公司建立了领导接待日、领导联系点、职工思想动态月报告等制度，形成了职工与企业之间有效的沟通交流机制。对困难职工家庭进行补助救济，为过生日的职工送上一份精美的礼品，坚持做到对职工“有难必访、有病必探”……企业为切实解决职工在工作、生活中遇到的困难做采取的行动，得到了广大干部职工的一致欢迎。

    “我们每逢重要节假日都要开展形式多样的文体活动，使大家愉悦身心、陶冶情操，更好地投入到学习和工作中去。”公司工会主席张占英说。为增强职工的凝聚力和向心力，使职工关系更加和谐、融洽，公司工会不断创新工作方式方法，组织成立了文体宣传队，书画班、兵乓球队、羽毛球队等十余个群团组织，受到了广大职工的热烈欢迎和广泛参与。

     2011年，蠡县供电公司与时俱进，将“知足、感恩”活动与深入学习科学发展观活动有机结合起来，向深度推进。8月26日，蠡县供电公司举行“知足、感恩”座谈会，邀请保定市三家单位和近50名公司中层干部及职工代表，畅谈在企业工作、学习、生活的收获、感受和体会。此项活动作为蠡县供电公司学习实践活动的一大特色，得到了公司学习实践活动领导小组的充分肯定，并在公司学习实践活动总结大会上受到表扬。

    “活动使职工受到深刻教育的同时，极大地增强了员工的归属感，激发了大家投身企业发展的热情，也使我们找到了一条创新国有企业思想政治工作的途径，为提升企业的安全稳定能力做了有益的探索。”公司工会主席、纪委书记张占英如是说。

    知足回报 忠诚于企奉献社会

    “知足、感恩”活动的开展，激发了蠡县供电公司干部职工的工作积极性，大家自觉、自愿地在自己的工作岗位上发挥聪明才智，不断提高工作水平，为企业发展贡献自己的全部力量。“热爱岗位、忠诚企业，扎实工作、回报企业”成为了广大干部职工的共同心声。

    在实施“十二五”计划的开局之年，为做到技改、生产两不误，蠡县供电公司员工始终保持着良好的精神状态，确保技改稳步推进的同时，顺利完成了“SG186营销信息系统”和 “农电生产MIS系统”两个系统的全面上线并顺利运行。

    生技部全红是一名进公司才5年的大学生，如今已经成长为生产技术的专业骨干。谈及“回报”，她动情地说：“在工作中操作好生产MIS系统，把好质量关，保证不出安全事故和质量事故的同时，不断提高操作技术和理论水平，在工作的实践中完善和提高自己，这就是我最朴实最直接的感恩企业和回报企业的方式。”

    在广大干部职工回报企业的同时，企业也积极回报社会。四川汶川地震、青海玉树灾害发生后，蠡县供电公司干部职工积极捐款和交纳“特殊党费”、“特殊团费”共计102630元，棉衣、棉被3000多件；在去年9月份开展的“慈善一日捐”活动中，为社会捐款108100元；元旦春节前夕，团员青年们自发到老年公寓和儿童福利院慰问，用自己的点滴方式回报社会。近年来，蠡县供电公司获得了县“安康杯”竞赛优胜企业、省“AAA”级规范劳动关系和谐企业等多项荣誉。

    伴随着“知足、感恩”活动的深入开展，蠡县供电公司正以一个充满和谐、激情、生机和活力的企业形象展现在大家面前。（田光辉）