电建海投公司管理创新成果受到中国企业管理研究会表彰

日前，电建海投公司的管理创新成果获评全国国企管理创新大赛一等奖，成为此次电建集团乃至电力行业唯一获得一等奖的成果。12月15日，中国企业管理研究会《国企管理》杂志副总监兼频道主编张巍一行到访电建海投公司，与电建海投公司董事长盛玉明就电力企业管理创新工作展开会谈，并颁发全国国企管理创新成果一等奖奖牌。

电建海投公司的获奖成果题为《以实现战略落地为目标的国有电力企业平衡计分卡绩效考核体系》。该成果介绍了电建海投公司充分联系业务实际，成功引入国外先进绩效考核管理理念，使该理念在国有企业落地生根，取得显著成效，为国有电力企业的管理工作积累宝贵经验的做法。成果所涉及的绩效考核工作背后，更代表了海投公司和电建集团有效把控成本，科学进行国资管理的成功作为，因此，该成果得到了评选委员会专家的充分肯定和网络投票的大力支持，从众多申报成果中脱颖而出。

本次评选由中国企业管理研究会和《国企管理》杂志共同主办，评委由国务院国资委、财政部、国家税务总局、中国社会科学院、国务院发展研究中心等机构的专家组成。评选以加强全国国有企业党的建设工作和推动国有企业深化改革为目的，共收到来自中央企业和地方国企300多项申报，最终评选出一等奖15篇，集中展现了国有企业管理创新工作的成效。获奖成果通过《国企管理》杂志和2016年全国国企管理年会高峰对话等渠道宣传推广，为国有电力企业的管理工作积累了宝贵经验。