泸西供电开展高技能人才培养选拔工作

　　中国电力新闻网讯 通讯员 赵鸿涛 报道 新年伊始，泸西供电公司的高技能人才队伍再添新族，输变电管理所的李顺云同志顺利通过上级的考评，被上级单位红河供电局选聘为四级助理技能专家。这是泸西供电公司继保建堂被评为变电一次检修专业四级助理技术专家之后的又一位高技能人才，成为泸西公司人才培养、成才史上的“双子星”。

　　此次高技能人才选聘，是泸西供电公司深入贯彻落实省公司人力资源发展战略，加强公司技能专家梯队建设，壮大技能专家队伍的一项有力举措。为确保此项工作顺利开展，泸西供电公司积极反应、快速行动、多措并举、有序推进。一是深入基层各部门，对《云南电网公司技能专家管理实施细则》进行详细解读，开展宣传动员，为申报员工“量体裁衣”，对照申报条件对口进行申报。二是拟发《泸西供电有限公司关于开展2017年助理技能专家综合评审工作的通知》等文件，确保评审工作组织到位。三是成立了由党委书记任组长，分管生产的副总经理、核心业务部门负责人组成的专业考评组，对申报人员解决实际技能问题的能力和业绩成果进行评价；同时组织15名员工从安全意识、责任意识、个人贡献、服务意识、团队协作和敬业精神等方面，对申报人员进行素质测评，确保推选工作做到公平、公正。

　　李顺云等同志顺利加入红河电网高技能人才队伍，为泸西供电公司今后开展高技能人才的培养和选拔积累了经验。下一步，泸西供电公司将充分发挥技能专家的引领和示范作用，激励和引导技能人员扎根基层苦练业务技能，将“绕指功”练成“跨步能”，为公司实现改革发展目标提供高技能人才支持，多渠道为基层一线技能员工构建成才通道。

周小博