国网通化城郊供电分公司积极促进青年员工成长

　　11月10日，国网通化城郊供电分公司以培养青年员工为重点工作，积极促进青年员工成长，为企业贡献自己的力量。

　　年初，该公司以提升青年员工的“五种能力”为契机，进一步考察青年能力，培育优秀青年人才，建设后备人才发展梯队。该公司要求全体青年员工，要摆正心态，对自身能力要有清楚认识，加强职业生涯规划管理，明白自己能干什么、会干什么、怎么干，脚踏实地，扎实工作，立足岗位奉献青春；培养青年员工学习意识，提高学习能力，主动学习新知识、新技术，不断提升解决问题能力和工作水平；加强自我修养，洁身自好，自重自省，自行自立，从严要求自己，以端正的品行抵制不良风气的侵蚀；要求青年精诚团结，以诚待人，工作中多站在对方角度、转变角色思考问题，加强团结协作，加强优质服务，真抓实干创出成效；力争做到工作高标准、高水平完成，在本岗位上创先争优、创出业绩，尽快让青年成为公司发展的中坚力量。