全力构筑安全堡垒 东营供电公司实现连续安全生产9091天

　　8月8日，山东东营供电公司启动输电线路“深排查快整治”专项行动，拉网式排查外力破坏、线路通道障碍、基础冲刷等运行隐患，全力打造安全良好的线路运行环境。这是该公司强化本质安全提升工作的一项重要举措。 

　　截至8月15日，东营供电公司实现连续安全生产9091天。长期以来，该公司坚持在责任落实、隐患治理和队伍建设上下功夫，努力打造本质安全型企业、电网及员工，确保企业长治久安。 

　　筑牢红线意识 加强管理重责任 

　　“带电区与作业区的界限一定要标注清楚，让工作人员一眼就能看出哪里是危险点，决不能让违章发生！”8月2日，在110千伏东四变电站电容器接头改造现场，东营供电公司督察队细致核对工作票，检查现场遮拦等安全措施，严格落实督察责任，督促工作人员树立红线意识。 

　　“安全是最大的效益。”多年来，东营供电公司形成了这样的惯例：每年召开的第一个会议是安全工作会议；领导班子与各单位签订的第一个责任书是安全生产责任书；对新进人员培训的第一课是安全教育课；作业的第一道程序是安全交底和现场安全教育……这营造了领导重视抓安全，员工时时、事事、处处讲安全的良好氛围。 

　　东营供电公司严格安全责任和制度执行，坚持“谁主管谁负责”“管业务必须管安全”原则，领导班子成员深入各个作业现场明查暗访，督查安全，起到了良好的示范带头作用。专业管理人员严格现场管控，工作人员自觉落实岗位安全职责，严格执行《安规》和作业规范标准，形成了遵章守纪、保证安全的良好行为习惯。市县供电公司安全督察队人员全方位稽查，各职能部门积极配合，协同作战，实现“四不两直”现场督察加无线视频远程监控全覆盖，全员反违章、保安全蔚然成风。上半年，该公司处罚各类违章65起，考核违章人员39人次。 

　　深化危机意识 治理隐患夯基础 

　　6月25日，东营供电公司输变配电设备隐患大排查拉开帷幕。该公司负责人带队，全体职能部门管理人员、各生产车间全员参与，各县区供电公司同步开展，对重点输变配电设备及高压客户设备开展了一次地毯式安全检查。其中，走访高压客户6023户，发现、整改缺陷隐患1686处，为电网迎峰度夏奠定了坚实基础。 

　　查出隐患只是第一步，关键在于如何整改治理。为此，东营供电公司开展了“三查三强化”安全生产大讲堂活动，安排5个单位主要负责人结合各自专业特点，针对线路防外破治理、继电保护专业培训、电网异常处置措施、应急处置优质服务、防止误操作等重点课题讲解，有效提升了员工的专业保障能力和突发事件解决能力。 

　　同时，东营供电公司启动客户侧设备治理工作，根据巡查发现的缺陷，充分征求客户意见，明确治理要求和施工质量，将老化、带病设备一次整改到位。该公司还建立健全了客户侧设备管理制度，明确客户设备的巡视、检修、周期性试验、缺陷处理等各项要求，与客户一起筑牢设备全周期健康管理的堤坝，让配网运行更安全。 

　　坚持源头意识 以人为本强队伍 

　　“师傅，咱们在安装散热器的时候有什么需要特别注意的吗？” 

　　“你看，在安装的时候一定注意不要使散热器产生磕碰，而且务必要确认密封胶垫位于对应凹槽中，否则很有可能会出现渗油现象。”这是东营供电公司现场“薪火传艺”授课活动的一幕。 

　　人员安全是本质安全的主导。今年年初，东营供电公司专门制定研究课题《提升三项素质打造本质安全型员工研究》，开展本质安全研究，教育引导员工做到“想安全、会安全、能安全”，实现安全的预管理，为安全生产管理提供有效途径。 

　　东营供电公司始终坚持以人为本，兼顾安全制度规范的刚性作用和安全教育引导的柔性管理。该公司利用安全大讲堂、现场培训等形式，开展安全规章制度、事故案例警示教育等安全培训，不断提高员工的安全技能素质，培养了一批能解决深层次专业技术问题的专家队伍。 

　　情感安全教育也是东营供电公司提升安全管理的重要方面。该公司开展了安全警示日、无违章班组和个人评选、安全演讲比赛和安全征文等各具特色的活动，让员工时刻牢记“安全”二字。同时，定期召开员工家属座谈会，组织家属到现场慰问，让浓浓亲情提醒员工时刻注意安全，让以人为本的安全文化落地生根。