中山局：获“广东省安全文化建设示范企业”称号

　　本网讯 2015年，广东省安全生产协会组织开展了安全文化创建活动。12月29日，中山供电局喜获“广东省安全文化建设示范企业”称号。

　　如果说安全是企业发展的生命线，那么安全文化就是安全的灵魂。中山局始终牢固树立“一切事故都可以预防”的核心安全理念，早在2003年起就提出了安全文化建设阶段性目标。通过多年努力，该局安全文化建设具备了较好的基础，积累了一定的经验，既经历了经验加工、理念阐释、习惯培养等价值观念培育阶段，也迈进了提出、建设、发展的建设过程，初步形成了具有中山供电特色的安全文化品牌。

　　进入2012年，该局组织开展安全文化调研，基于安全文化现状，在突出“追求以人为本、统一安全观念、崇尚安全承诺、寻求全员认同、推崇严谨之风、规范安全行为、团队互助分享”方面，制定该局新时期安全文化发展规划，先后组织开展安全文化进家庭、安全生产双向承诺等活动，建成以局本部展厅为中心展点、各基层单位展点为卫星展点的中山供电安全文化展示群，出台《中山供电局安全榜样培养工作方案》、《中山供电局安康生产激励实施方案》，完善企业各项安全管理制度，实施人因风险研究与应用，探索员工自主安全管理模式，并不断提升企业物态环境安全度。以多样的文化载体、适当的频度从精神、制度、行为、物质四个层次，系统地构建富有中山供电特色的安全文化体系。

　　当前，中山局安全文化建设热度竹节攀升，形成了“职能引导 、领导支持 、员工参与 、共同发展”的新常态，如安全文化进家庭、安全生产双向承诺等活动已成为该局安全文化的主要平台载体和文化名片。而“广东省安全文化建设示范企业”文化品牌创建成功，将极大地丰富和壮大安全文化品牌的内涵和影响力，给该局安全文化的进一步发展注入新的推动力。(简笔锋)