辽宁朝阳供电公司：“技术大讲堂”促进素质提升助力安全生产

电力18讯：    
　　“台子66千伏变电站10千伏配电装置技改后与原来设备有什么不同，一、二次设备新增设备有哪些，新增多少条负荷线路？”7月24日下午，在台子变技改现场，辽宁朝阳公司开展了以“技术大讲堂”为主要模式的现场培训，引导广大员工努力学习专业知识，从而更好地运用到实际工作中去。

　　培训重点针对技改投运前的设备安装、运行准备、厂家人员设备交底、编写的《典型操作票》和《现场运行规程》等内容开展同步培训，从理论知识到实际操作的细致讲解，采取现场互动问答的形式，使运维人员尽快掌握新技术和实操要领，取得了良好成效，得到了一线班组全体员工的一致欢迎。

　　今年以来，朝阳公司致力于探索多样化、贴合实际、工学结合的培训模式，打造“学习型”班组，加强一线班组人员综合素质的培养，在多个新建、扩建、技改工程中，以“技术大讲堂”培训模式，集中几天时间，安排运维人员分批到现场，通过运维检修部专责、部门技术人员、班组技术骨干现场解说，现场答疑，现场动手协助调试、手把手示范，使运维人员在新变电站投产前或老变电站技改完成前，全面了解掌握新设备情况和实操要领，为新建工程和技改工程的安全顺利投运打下基础。

　　“技术大讲堂”作为一种灵活的现场培训方式，起到了实际、实用、实效的效果。下一步，该公司将开展“三结合”学习法，即个人、集体学习相结合、现场授课和岗位练兵相结合、个人操作和同事帮教相结合，把“技术大讲堂”培训与日常培训、现场工作有机结合，有效解决一线员工技能短板，调动学习积极性，拓宽业务知识的深度和广度，快速提升一线人员综合素质，进一步促进安全生产。（陈阳）