中国能建召开巡视总部部门情况通报和集体约谈会

　　
会议现场

　　12月14日上午，中国能建召开巡视总部部门情况通报和集体约谈会。中国能建党委书记、董事长宋海良作了题为《全面加强集团总部干部员工队伍的政治建设、作风建设与能力建设，打造世界一流企业的“六型”总部》的讲话，党委副书记马明伟主持会议，党委常委、纪委书记李子勇通报公司党委2020年巡视总部部门情况。
　　宋海良指出，要加强政治建设，提高政治站位，引领汇聚改革发展的强大正能量。要着眼建设战略引领型、价值创造型、开拓创新型、资源配置型、监督服务型、和谐阳光型“六型”总部，充分发挥总部在公司运转中的枢纽、核心和大脑作用，担负起“引领发展、面向市场、价值创造、管理监督、服务保障”的重要职责。总部干部职工要严守政治纪律，杜绝本位主义、个人主义，贯彻落实上级部署和公司党委要求要做到态度坚决、政令畅通、令行禁止。要牢记使命担当，坚定不移听党的话，贯彻国家战略部署，承担行业使命，聚焦价值创造。要加快解放思想、解放人、解放生产力，与因循守旧、固步自封和消极倦怠作坚决斗争。
　　宋海良要求，要加强作风建设，狠抓“五大作风”，大力营造干事创业的良好氛围。要突出党的领导力，把作风建设作为部门干部考核重要内容，打造忠诚干净担当的总部干部队伍。要全面整治形式主义、官僚主义，大力纠治推诿扯皮、做表面文章、办事拖拉庸懒散等行为，坚决整治“部门墙”、“流程筒”问题，杜绝一切形式的不作为、慢作为、乱作为、假作为。要大兴求真务实、真抓实干之风，总部领导干部要发挥表率和带头作用，主动担当，真抓实干，办实事、出实招，努力成为贯彻新发展理念、构建新发展格局的先行者、推动者和实践者。
　　宋海良强调，要加强能力建设，提升素质本领，为高质量发展注入强劲动力。注重学习思考，坚持学思结合，在学习实践总结中不断提升能力。注重科学决策，要有战略眼光，学会算大账，严格执行决策程序，打造法制能建。注重贯彻执行，落实决策部署要明确任务书、责任单、路线图、时间表。注重开拓创新、服务基层，加强内部协同。注重风险防范，强化底线思维和红线意识。总部干部职工要持续锤炼过硬作风，提高科学治企本领，打造世界一流企业“六型”总部。
　　李子勇通报了公司党委2020年巡视总部部门情况，指出了总部形式主义、官僚主义的主要表现，要求各部门要真整改、真落实，举一反三、持续改进，确保巡视整改取得实效。马明伟在会议总结中要求，总部各级干部要以此次情况通报和集体约谈会为契机促进系统提升，从工作中的方方面面做起，努力为公司做强做优做大，建设成为具有全球竞争力的世界一流企业作出新的更大贡献。
　　公司在京高管、副总师，总部部门正处长级以上干部，投资公司、国际公司、资产管理公司、财务公司有关负责人参加会议。