夏庆丰为电建集团公司培训班授课：加强国际传播能力建设，讲好中国企业故事

8月29日，公司在京举办跨文化融合工作培训会，国务院国资委宣传局局长夏庆丰出席会议并作专题讲座。公司党委副书记王斌主持会议并就深入学习贯彻讲座内容、做好下一步跨文化融合工作提出要求。

夏庆丰指出，今年是新中国成立70周年，也是全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年。隆重庆祝新中国成立70周年是党和国家政治生活中的大事，也是统一思想、凝聚力量、鼓舞斗志的重要契机。我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党中央、国务院和国资委党委有关部署，加强跨文化融合工作，加快建设具有全球竞争力的世界一流企业。要坚持守正创新，强化主体意识，加强能力建设，着力讲好中国企业故事，着力传播中华文化，着力促进民心相通，更好地促进企业发展、塑造国家形象，在推动共建“一带一路”、构建人类命运共同体中发挥更大作用。

讲座中，夏庆丰围绕三个思考，从六个方面详细讲述了做好跨文化融合工作的理论基础，指明了目标任务，分析了面临的机遇和挑战，提出了加强和改进企业跨文化融合工作的具体措施，阐述了“四个双”的工作理念，即工作理念“双强化”、传播内容“双并重”、议题引导“双设置”、工作推动“双着力”，对央企跨文化融合工作进行了全面解读和部署要求。

夏庆丰强调，要坚持以企业形象展示国家形象，以企业公共关系丰富国家外交关系，以推进跨文化融合推动文明交融互鉴，以企业间共商共建共享促进国家发展成果共享。

学员们普遍反映，夏局长的授课结合紧密、重点突出，既有高度的理论性，又有生动翔实的案例，既指方向又明任务，既提要求又教方法，符合企业实际，切中问题核心，为下一步做好工作提供了思路，指明了方向。

王斌在讲话中指出，此次培训，目的是为进一步深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实国资委党委的各项安排部署，推动公司跨文化融合工作顺利开展。

王斌要求，要提高政治站位，认真学习领会培训内容。要通过专题会议等多种形式，深入学习传达夏局长讲话精神，并作为指导下一步推动工作的重要指导思想；要制订详细措施，全面贯彻落实培训要求，并逐条落实到每项具体工作中，细化工作方案，切实履行好主体责任。要注重守正创新，讲好中国故事。坚定不移地以新理念新方式参与“一带一路”建设，积极对接国际话语体系，加强国际传播能力建设，积极探索跨文化融合传播技巧，主动发声、善于发声、有效发声，多方式、多渠道讲好中国故事，传播好中国声音。

国务院国资委宣传局有关领导，公司驻外国别代表、在京企业相关领导及部门负责人、公司新闻中心人员共100余人参加了培训会。